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人力资源六大模块是什么 人力资源六大块内容是什么意思

2021-04-09知识9

人力资源管理六大模块是什么?各是什么意思? 一、人力资源规划二、招聘与配置三、培训与开发四、绩效考核五、薪酬管理六、劳动关系管理如果各大模块各用一句简短的话来形容和概括的话,我个人认为是:一、需求与供给间。

人力资源管理的六大模块包括哪些内容?六大模块:1、人力资源规划;2、招聘与配置;3、培训与开发;4、考核与评价;5、薪酬与福利管理;6、劳动关系。人力资源管理?

人力资源的六大模块:是指哪些内容?

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