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株洲人才市场和劳动市场有什么区别吗？（非常急，在线等） 人才市场在人事局，劳动市场在劳保局人才市场周三、周六有招聘会，劳动市场有个大屏幕显示招工信息。
我在湖南株洲做人力资源招工办的，几个对接的企业也很不错，我该怎样开展招聘工作呢？ 做人力资源招聘工作，看似简单其实有很深的学问在里头。你所做的劳资工作应该是帮助几家合约企业做头聘，类似于劳务派遣的形式。1，你是否了解用工企业的真实情况，比如：工资待遇、劳保待遇、医疗保险、工伤保险、实际工作环境、伙食补贴、住宿条件等等一系列的问题，这都是你要去实地考察和与用工单位的劳资人员沟通的，还要与已经派遣人员多了解他们的实际感受才能得到客观的评价标准。2，要了解用工单位的真实用工意向，是招临时工还是招长期的合同工。3，要了解应聘者的真实想法，什么样的岗位推荐给什么的人去。4，充分利用自己在招聘岗位上的实际经验，在这一行干久了，多多少少都会有相人的经验，你觉得来者适合干什么就推荐他（她）。5，严格审核应聘人员的履历，把一切的可能杜绝在外。6，对应聘者较客观的介绍用工企业的实际情况和其应聘的岗位职责和其所关心的待遇，千万不可说得太过。最好带应聘者去实地参观。7，如何帮助用工单位招聘优质人才和留住优质人才，也是招聘人员的一项重要工作。8，如何处理相应的投诉与劳资纠纷，你应该不在话下吧。9，对于刚出校门步入社会的年轻人要循循善诱，要他们知道要付出努努力才能得到相应的回报。
