如果你发掘了一个很好的创业项目,如何组建大学生创业团队? 1、找志同道合,但关系不亲密的三观相符是创业合伙人之间最基础,而且是最重要的一点。包括看待行业未来前景、为人处世的风格、对待赚钱的态度等等不一定要一模一样,但一定要合得来。一定不要和自己最好的朋友一起创业,是无数血的教训换来的。大学生哥们义气,最容易拉着好兄弟,好闺蜜一起创业。这样后果不仅仅是容易因为利益闹掰,更大的困扰是在公司发展过程中,意见不统一的情况一定会发生。不熟的人可以理性甚至凶狠的辩论,但和最亲密的人,往往会让感性战胜理性,容易让团队找不准方向,失去血性。2、找有激情,但不鲁莽的大学生没有资金、没有人脉,没有经验,在无情的市场中,创业的激情则是核心竞争力。但激情也是一把双刃剑,大学生可以三天三夜不合眼盯项目上线,这是激情。但激情过头容易成为鲁莽。哪怕你成为了上市公司CEO,鲁莽也可能让你遭遇滑铁卢。3、不管谁投多少钱,一定要定好团队核心,有且只有一个有钱出钱,有力出力,是大学生创业团队的普遍现象。但煮大锅饭的团队组建思路,也是创业成功的乱葬岗,留下无数血的教训。出钱多的不一定最有眼光,最能干的不一定有经济实力,无论怎么样,请在一开始确定好公司的控制权。只能有一个核心成员。
大学生创业团队组建的一般程序是什么? 大学生创业团队组建的一般程序就是先找到一批铝员工,然后呢?进行一下分配。
大学生创业团队的组建规则是什么 现部分初创团队基本上创建基于朋友、同学依靠人际关系组建而成,在学历、经历、专业、年龄上趋于统一,使团队不能同时包括技术人才、市场人才和管理人才。。