校园招聘面试官可以提问哪些问题 校园招聘2113面试官可以提的问题现向5261大家介绍几种面试中经4102常会遇到的情况供参考：1、考1653官问你，你能说一下自己有哪些缺点吗？分析：大多数主考官问这个问题其实是一个很常见的问题。都是想洞察一下你在碰到紧张不自在 的难题时，能否从容不迫地解决。因此，除了答案的内容外，回答时的态度也一样重要。无论你提出什么缺点，总要记住主考官要找的是一个勇于自我反省、而不是以自我为中心的人。一个人须有自知之明，清楚自己的优缺点，这样才能扬长避短，不断进步。如实讲出自己的长处短处，一般不会减少获取聘用的机会。除非你的缺点会直接影响担当那份工作的称职程度。粗心大意。可能你考虑事情习惯从大处着眼，因此偶然会忽略细节，所以你喜欢担当整体策划的工作，而不擅长处理琐碎研讨会具体的行政事务。这种缺点作为用人单位未必十分介意，还可能因此逐步委你以需要领导才能的重任。固执己见。当一个人觉得自己掌握资料正确而又理由充分时，不会轻易让步，甚至不惜与人争执。他要完全肯定对方的主意比自己的好时，才会放弃己见。固执倔强确实是不妥的缺点，惹人讨厌，但从另外一个角度看，这也是勇气与自信的证明。没有耐心。一个人耐心不够的原因。
面试时问为什么报考这个学校怎么回答 2种回答，但是记抄得，既然是你袭的学校bai，请你表现的对你的学校du有归属感，zhi一个连自己dao学习3到4年的学校都没归属感的话，恐怕对现在这个陌生的公司归属感更加少了。那么工作力度肯定不够，这是从人资角度看的问题，很现实。第一种，你可以说，当时就觉得学校环境不错，本身对于大学有种很美好的憧憬。第二种，觉得学校学习氛围不错，自己喜欢这样的学习氛围，并且想学习到很多，当然真正到了学校发觉真的学有所获因为选学校的时候你一个高中生，思想方面估计就这2样可以说的，至于泡妞，混日子的话最好不要讲出来 补充一点，请记住你们学校的校训
一般学校社团的面试都有复试，第一次就自我介绍干部提问；但第二轮采用何种形式的面试形式好一点！ 比喻说有什么活动，问面试者如果你是组织者，如何搞好此次活动，这样能多少看出一个人的能力吧，至少随机应变的能力，还有一点儿实力。第二次就问一些有关社团方面的问题啊。
