院到目前为止您觉得最有成就感的一件事情是什么？最遗憾的一件事是什么？ 研究院是一个以宏观教育政策及教育创新研究为主的民间教育研究机构，研究院先后发布过民间版高考方案和教育改革方案，这些方案为国家所重视，甚至所采纳。但很多教育问题，。
什么样的职业有成就感？ 作为一个窗口办事人员，当别人来咨询时，我详细解释，避免他们多次来回奔波于各部门。对于他们的疑问没有…
如何 让员工感受成就感 对一个部门主管来说，也应该倾力去为下属创造这样一种平台，即要想方设法让下属从工作中获得成就感，并在必要的时候主动将成就感拿出与下属分享，而非一人独占所有成就。人有了自信未必能够成功，但若没有自信就一定不会取得成功，自信心可以说是获得成就感的基础。我们不能去奢望一个终日唉声叹气、缩头缩脑、缺乏自信的员工会有成就感。如果企业的高官能够经常通过言行向下属灌输“你很行。你是最棒的。这样一种意识。他们就可以重新认识自我，树立自信，发挥潜能，就能做得很好。对于下属的失败，尽量不要打击，要给他们改过自新的机会，应该让下属在失败中学习，在不断的成长中树立信心。只有树立了真正的自信，才能为取得相应的成就打下心理基础。2.为下属提供一个良好的工作环境首先，下属的成就感来自于良好的工作环境，如办公场地非常宽敞，每个人都可以去根据自己的喜好去装点自己的个性办公空间，工作氛围也十分轻松。绝大多数员工都不必担心上班会感到沉闷以及隔阂。其次，主管要为下属打造一种有助于满足其成就感的良好人际环境。对大多数人而言，能够与同事融洽相处，也是获得成就感的一个源泉。最后，还要为下属提供相应的职业培训，使员工的视野由本职。
