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现场评审效果评价 安全标准化评审方法

2021-04-06知识6

什么是QC成果 1、QC即英文QUALITY CONTROL的简称,中2113文意义是质量5261控制,其在ISO9000:2005的定义是“质量4102管理的1653一部分,致力于满足质量要求”评审就是评价与审核。对QC小组活动成果的评审,就是与评审标准对比,衡量小组活动达到标准的程度,审查小组活动成果是否完整、正确、真实、有效。2、QC成果是用PPT形式书写的。3、QC成果编写要求(1)名称要精练、准确成果报告名称要精练、准确、鲜明和简洁,言简意赅,让人看到名称就能一目了然看出要解决什么问题。(2)开头、结尾布局要用心成果报告的开头要引人入胜,结尾要令人回味。引人入胜的开头能快速打动听众,使之加深对课题的认识和理解,令人回味的结尾能增强QC小组的荣誉感和自信心,为·今后的活动增添动力。(3)核心问题要明确QC小组活动要把问题解决到什么程度,在设定目标时要明确。尽量用事实、数据说明核心问题。(4)结构要严谨QC小组成果报告的结构要严格按QC活动程序进行总结。在总结过程中可能还会发现一些不足之处,此时可以进一步补充、完善。(5)各步骤衔接要紧密,详略应得当报告内容各步骤之间要用精巧的语言连贯自然,紧密衔接,前后呼应,内容与课题名称一致。(6)内容应图文并茂。

几种常用培训效果评估方法的比较分析 培训效果评估是企业培训体系中不可或缺的一个重要环节,也是检验培训工作做得好坏的重要手段。它可以使培训管理者明确培训项目、内容、讲师选择的优劣,了解培训预期目标的。

安全标准化评审方法 去文库,查看完整内容>;内容来自用户:吴碧琴xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx安全636f707962616964757a686964616f31333433646431生产标准化评审程序文件HBYS-AB-B-2015xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx2016年5月25日2016-5-25发布2016-5-25实施第一章保证公正性程序HBYS-AB-B?01—20151.1目的确保本公司安全生产标准化评审人员保证现场评审工作的公正性及诚实性。1.2适用范围适用于对本公司所有评审员及评审专家公正行为的控制。1.3职责1.3.1总经理负责对工作人员不良行为的处理。1.3.2质量负责人规范评审人员的工作行为。1.4程序1.4.1工作人员公正行为的教育与控制(1)应教育全体评审人员抵制来自于上级部门、关系单位及受审企业的影响和压力,确保评审工作的质量。(2)综合部在制定《XX年度培训计划》时,应充分考虑对全体人员的公正行为教育,加强对人员公正性教育的培训。(3)质量负责人依据《XX年度培训计划》对本单位评审人员进行公正教育和相关法律、法规的培训。(4)保证本公司评审人员不参与与工作相关的商业活动,保证本部门工作人员不因财务问题而影响工作的公正性和诚实性。(5)监督人员应履行职责,监督各工作人员的技术操作能力和工作质量,如发现违规。

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