劳动防护用品使用期限国家有规定吗 现在套用《国有企业劳动保护用品管理暂行规定》
最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：中国万岁Ssss丶劳保用品管理制度一、2113 目的 为了保5261障员工的安全与健康，同时为了加4102强对劳保用品领用和使用的管1653理，结合本公生产的实际情况，制定本管理制度。二、劳保用品发放范围 本司根据各个生产岗位的实际情况，配备相应的劳保用品种类和发放标准，定时、定量地发放相关的劳保用品。三、劳保用品概念 1.本制度所指的劳保用品：是指劳动者在生产过程中为避免受到伤害或职业危害所配备的必要的劳动防护用品。2.劳保用品种类 本制度所指的劳保用品主要包括：A.劳保鞋、绝缘鞋、雨鞋B.防护服、雨衣C.长乳胶手套、电焊手套、防水手套、帆布手套、线手套D.防尘口罩、防毒口罩E.安全帽、工作帽F.防护眼镜、墨镜G.防噪音耳罩、防水围裙、皮围裙、布围裙、套袖四、劳保用品管理部门 公司物流部负责劳保用品的各项管理—保管、登记、发放、退库后的废弃处理。五、劳保用品管理1.劳保用品发放标准，依据《劳动防护用品配备发放周期表》进行不断修订，执行“既保证员工工作需要，又不浪费”的原则；不强调平均或攀比。2.员工在工作中必须按规定正确佩戴和使用劳保用品，禁止擅自改变劳保用品的用途或者将劳保用品挪做。
劳动防护用品发放使用和管理制度包括：生产经营单位劳动防护用品的种类、适用范围、领取程序、（）和 正确答案：A安全规章制度建设中关于人员安全管理制度的要求中，劳动防护用品发放使用和管理制度包括：生产经营单位劳动防护用品的种类、适用范围、领取程序、使用前检查。
