如果雇员因工作失误造成公司利益重大损失，公司是否有权要求雇员赔偿？有没有此类法规？公司对员工罚款最高标准是多少？有权追偿，以实际损失为限。但通常实践中，员工造成的。
关于辞退给企业利益造成重大损害员工的技巧 以严重违纪为由辞退员工，注意以下要点：首先应有规章制度作为依据，需要企业在员工手册或者规章制度对严重违纪的情形作出明确定义并做具体列举，这种定义和列举同时还必须符合。
国有公司人员滥用职权致使国家利益遭受特别重大损失的深圳标准？ 400-64365-60（咨询请说明来自律图） 地区：广东-深圳 咨询解答：8222条 您好，请您详细描述一下情况。2018-10-23 10：14：41 咨询我 常高永律师 13113622500（咨询请。
