简答题：依法行政，建设法治政府的基本要求有哪些？ 一、建设法治政2113府，必须进一步深化行政管理体5261制改革认真落4102实纲要提出的各项任务，是各级国家行政机关的重要政1653治责任。当前，需要结合实际，在深化行政管理体制改革、提高制度建设质量、确保法律实施、提高行政机关工作人员尤其是领导干部的法律素养等方面取得扎扎实实的成效。进一步深化行政管理体制改革是推进依法行政、建设法治政府的体制保障。为此，需要抓紧四项工作：第一，转变政府职能，落实“三个优先”原则。“三个优先”原则是行政许可法确定的重要原则，其基本内涵是：凡是公民、法人和其他组织能够自主解决的，市场竞争机制能够调节的，行业组织或者中介机构通过自律能够解决的事项，行政机关不要通过行政管理去解决。落实“三个优先”原则，首先需要认识三个问题：（1）人民的政府，并不意味着人民群众的一切事情都要政府通过行政管理去解决。（2）政府坚持以经济建设为中心，并不意味着政府要成为一个“经济人”。在市场与政府的关系上，市场是第一位的，政府是第二位的，尽管市场中的一些问题有时需要超市场的力量—政府权力去解决，但总的来说，政府不能凌驾于市场之上，更不能试图改变市场的运行规则。政府和政府工作人员要善待。
浅谈领导干部如何做好法治建设带头人 1.带头革新除弊，全力营造法治氛围。一是除“人治”之垢。消除人治是法治成为信仰的关键。必须彻底打破人治思维模式，带头扫除宗法文化、吏治文化、血缘文化、专制文化影响残余，坚决摒弃“黑头”（法律）不如“红头”（文件），“红头”不如“笔头”（领导批示）”的作法。二是立“规矩”之新。领导干部只有从标准管理的强制、倒逼走向法治信仰的自觉、内生，才能带动引领群众树立法治信仰，依靠法律定分止争、维护权益。三是纠“越线”之偏。坚持把依法办事作为基本要求，把法律禁止视为雷池和深渊，真正使法治成为各级领导干部的行为标准，形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的法治环境。2.带头学用相长，全力提升法治素养。一是打牢法治信仰。法治信仰需要培育和引导。建立完善长期的、常态化、整体性的领导干部法治培训机制，深刻把握法治的本质内涵、精髓要义、内在特点，虔诚而执着、至信而深厚，做到身有所正、言有所规、行有所止。二是谨遵法治精神。领导干部学法不仅在于掌握多少法律条文，更在于逐渐形成对法律至上、公平正义、权力约束等价值判断的深刻认知和自觉追求，真正树立践行法治的价值观，重在一言一行中体现法治素养。三是务。
领导干部当前开展的法治建设中应主动发挥好哪些方面带头作用 1、领导干部要增强对法律的敬畏，坚持宪法和法律至上的理念，培育宪法意识和法治观念，强化法律知识学习，不断提高依法决策、依法行政、依法管理、依法办事的能力，严格依法办事、严格依法行政。2、领导干部要带头自觉遵守宪法和法律。领导干部是依法治国的贯彻者，要领导他人依法，必须自身依法，将自己的全部活动纳入到法律允许的范围内，在法律的框架内规范自己的行为，约束自己的言行，依法行使权力、履行职责，时时以法律来规范自己，事事以法律约束自己，把遵守法律、依法办事作为自己安身立命的基本要求，使法律成为任何时候都必须遵守的红线和不可逾越的底线。
