工作失误造成的损失需要赔偿吗？ 程序员代码失误造成损失谁负责

员工个人操作失误，造成的损失是否应全部由个人承担，并包括其他维修费用？ 我是在一个商场里的面包店工作，由于我在店铺工作中操作失误（本应用油锅热油，为赶工用电磁炉加热），导…程序员操作失误把代码数据全部删了该负责吗？ 正规产品代码是提交到公司级代码版本服务器上，一般用较多的是git或svn。这些服务器上只有管理员能彻底删除数据，其他人的账号只能提交代码，无权删除。程序员误删也就只能删掉自己本地的代码，就算把删除代码提交到版本服务器了，也只是版本服务器的一个增量提交操作，revert一下就回来了。那要是管理员误删了服务器数据怎么办？当然有其他保护办法，服务器还可以做数据备份的。说到数据备份技术。备份可以分成全量备份和增量备份，例如每10次增量备份就做一次全量备份。备份频率可以到小时级别。经过长时间的备份后，还会由运维人员执行离线异地备份。简单点的做法是把整个服务器虚拟机或数据备份拷贝到移动硬盘拿走，高级做法可以部署专业的数据容灾软件，为服务器实现异地连续数据保护，简称CDP技术。这个技术可以记录一段时间内的所有修改操作，把这些改写数据的操作串起来维护就是一个叫做journal的数据记录。可以理解成类似数据变更录像机，记录了一段时间内任一次修改操作。在这个journal内，数据可以像视频播放器拉动播放进度条那样，选择任何一个点恢复数据。至于程序员自己，前面说了也就只能删删个人电脑那份代码。删了怎么办？从服务器重新checkout就可以了，最。工作失误造成的损失应该由谁来负责？谢谢 因劳2113动者本人原因给用人单位造成经济5261损失的，用人单位可按照合4102同的约定要求其赔偿经济损失。根据《1653工资支付暂行规定》第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。扩展资料根据《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。参考资料来源：-工资支付暂行规定

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