面试官到底想要招一个什么样的人呢？他们脑子里天天都想什么鬼？ 1老实2诚实3有责任心4安分守己5能长期在本单位工作6脑袋想法少7对工资活的去就可以8能吃苦
。如果你是面试官，考虑一下你想要什么样的申请人？ 这士官考虑一下，你想要什么样的人，这个他也是在考验你自己，你可以直话直说。
面试官怎样判断被面试者是否是想要的人？ 如果，你是个应2113届毕业生，没有任何的5261工作经验，那面试官肯定要4102从你在大学期间所具有的点点滴滴1653来分析面试者的能力，比如，成绩，毕业论文，在校的荣誉，有无实习经历，有无干部经历。如果你已经工作，那面试官肯定要考察你的专业知识，询问工作情况，看面试者能够达到面试官的要求和期望。
