保利地产和保利集团的关系？ 保利地产是央企地产领域第一名，国资委下五大企业之一，保利集团控股。保利地产08年销售额为205亿。保利集团是军队背景，实力雄厚。负债率在70%的警戒线上。高企存货资产在417.5亿元，高于其总资产的60%。保利地产股份有发展潜力和企业背景，可考虑持有。保利地产保利房地产集团股份有限公司(上交所：600048)，是中国保利集团旗下的大型房地产国有企业。公司总部设在广东广州，经营广州、北京、上海、武汉、重庆、沈阳等十个城市的房地产业务。2006年7月31日，保利地产在上海证券交易所上市。保利集团中国保利集团公司的前身是成立于1993年2月的保利科技有限公司，系国务院国有资产监督管理委员会管理的大型中央企业。中国保利集团公司秉承\"为国防现代化服务，为国家现代化服务\"的宗旨、\"诚信创新、与时俱进\"旨在\"保商利\"的经营理念和科技创新的核心价值观，在激烈的国内外市场大潮中艰苦创业、自强不息，现已形成以军民品贸易、房地产开发、文化艺术经营、矿产资源领域投资开发、民爆科技为主业的\"五轮驱动\"的发展格局。截止到2013年末，保利集团总资产4553亿元，列央企24位；营业收入1291亿元，列央企51位；利润总额201亿元，列央企13位；拥有员工4.6万人，党组织239个。
跟其他科技大佬相比，任正非有多厉害？其实这个问题，应该换为任正非有什么不同之处。我觉得会合理些。扯远了，回归题目吧。华为今时今日的规模，是跟华为的管理制度息息相关的。股份制。任正非在华为快速发展过程中，大魄力的改革，100%员工持股制度，让公司的责任义务还有利益捆绑在一起。员工要想获得更大的利益，就得努力的工作，时刻保持奔跑的姿态，狼性，是团体合作，也能孤军作战，所以，华为公司在快速发展，员工也得到巨大的利益回馈。这是荣辱共生的利益关系，任正非对于人性的拿捏，相当的稳妥。值得一提的是，任正非持有华为1.4%的股份，这在整个中国，乃至世界，没有那个创始人，是如此胸怀博大的。任老在格局方面，大气度，不同于任何人！管理制度。任正非在华为发展的过程中，引进西方的先进的管理体系，一切都是流程化，制度化，责任到人，一切都是为了效率。同时，任正非还根据华为的实际的管理情况，综合多方的建议，创立轮值CEO制度，这样，可以最大限度防止独断独行，也防止一朝天子一朝臣的局面。这也是任正非大胆的尝试和改变。轮值CEO制度，诠释了什么才是高瞻远曙。任正非，当之无愧的民营经济的英雄。财务制度。任正非要求华为学习IBM的财务制度，。
什么是分红送股？ 大家好，偶是新手，请教大侠们几个股票的问题，主要是送股的问题， 1.上市公司要什么条件才会送股？是经营得好，还是说老总想送就送？送股跟经营利润有关联么？。
