候选人收到面试邀请后没有去，作为招聘方会有什么看法？感谢邀请，我是职场火锅，资深HRD，专门涮职场领域。第一：你都放人家鸽子了，人家还有个毛线想法哦！。
候选人收到面试邀请后没有去，作为招聘方会有什么看法？ 这种事情，发生在应届生，或者刚毕业2年以内的人非常都，也很普遍，基本上，安排10个，有最少3个不会出现，以前还在想，是不是条件给的不够好，还是时间上不凑巧，后来和很多朋友一合计，发现居然是各种体量的公司都会碰到的问题。HR在招聘的时候，有时候也会有些不够到位的地方。所以这种现象一直在持续。我给各位罗列下收到面试不出席的候选人的各种理由（当然是打电话不来的），有很多还挺奇葩的。我觉得还是职场素养比较低的多，责任心不够。1，公司不是我想去的行业记得在和一个候选人聊天时，HR一再确认他是否看过公司的岗位，是否了解，对方为了抓住一次面试机会，会一直嗯嗯不停，再三确认地址却依然没有出息，面试当天HR问起，对方说这个行业不是很喜欢，就不来了。2，时间不凑巧，去了别的公司面试候选人和另外一家公司面试的时间冲突，候选人不通知企业，后面被问起才告知。3，朋友本来说一起出去的，他不去了，我也不来了这个是我当年碰到的一个奇葩现象，说是当天早上出门朋友本来说好一起，后来他不出门，所以这个哥们也不出门了。4，一次错过，一次道歉，后面依然没有来。有一个妹子，第一面试没有来，找个理由说实在抱歉，一再确认时间，第二天一大早，。
候选人收到面试邀请后没有去，作为招聘方会有什么看法？ 我这么说吧，一下几种情况我是不会去面试的：1.发来邀请的公司我没有申请过，没有投递过简历的。2.投递了简历，公司发来邀请，但是经过查证该公司是培训机构或者打着招聘找培训的公司。（这个主要看它发布的招聘是什么实习生啊，应届生，网络上评价不好。至于怎么查看工商信息，我给大家推荐一款APP—天眼查。挺好用的，每次去面试我都会找查这家公司是否存在。是否是皮包公司。等）。3.我投了简历，公司发了面试邀请，但是只发面试地址，联系HR之类的给我，没有公司名字，一律不回复，不接受，不承认，不面试。一看就不是什么好公司。4.我不投递的公司类型，一个职位频道发布招聘公告的公司。尤其连续三个月。可见这个职位要吗是坑，要吗这离职率是有多高？比如销售类岗位就这样。5.位置太偏，路程太远，25公里以上的公司。拒绝去面试。以上就是我找工作的面试经验。最后说几个招聘的网站和APP，赶集，58骗子多，中介多，假消息多。慎用，慎重使用。不推荐使用。智联招聘，前程无忧（51job）培训机构偏多，建议选择条件进行筛选，比如2年工作经验以上。以下大多都是培训或者坑。拉钩，boss直聘。我用过蛮好的感觉，上面的公司都蛮正规，只要你发现培训，中介，诈骗，你可以。
