东方网记者付杨7月25日报道：“请出示随申码。”九点钟不到，上海世贸商城外就排起了长队。测温、安检后，推着粉色行李箱的小张同学走进招聘会场。来自江苏的她，打算扎根上海，“听说今天招聘会规模很大，所以来看看。”
今天，由上海市人力资源和社会保障局、上海市教育委员会、上海市总工会主办，上海市就业促进中心、上海市人才服务中心、上海市学生事务中心承办的“2020年上海市夏季人才招聘会暨高校毕业生面洽会”举行。本次招聘会是今年上海举办的最大规模线下招聘活动。共有750家企事业单位参加，推出16,000余个招聘岗位。
迟来了138天的“招聘会之约”
记者了解到，参会单位涵盖现代制造、信息传输、计算机和软件、建筑、外贸物流、科学研究、电力、房地产、金融、卫生、社会保障、文化等各个行业领域，据了解，来自现代制造业、建筑业、计算机软件的参会单位数量占了一半以上。据主办方介绍，九成以上岗位对学历要求为本科及以下，非常适合应届高校毕业生求职应聘，匹配度高。
“招聘会原定是在3月8号举行的，晚了138天。”市人才服务中心主任丁峰告诉记者：“这一次前来招聘的企业大多数是新经济行业、半导体行业、人工智能行业。整体来说，这些企业招聘势头是很强劲的。考虑到毕业生，所以整体选的岗位九成以上是本科及以下的需求，主要解决本科及以下应届生的就业。”
本次招聘会的进场人数达本次招聘会的进场人数达4000余人，收到简历数4,583份，达成初步意向2,257人，现场择业咨询600余人。呈现出“企业参与度高、岗位匹配精准、疫情防控到位”的特点。
求职者：疫情让找工作的路“又变宽又变窄”
告别了毕业季，今年的毕业生也纷纷走向了自己的未来。最新数据显示，今年上海高校毕业生就业率84%。这意味着还有一部分毕业生正在找工作的途中。
本科毕业于大连海事大学工商管理专业的胖丁包告诉记者：“论文结束之后开始找工作，目前想找外贸公司，来今天的招聘会上外贸公司还挺多的。虽然很着急找工作，不过还是想选择好的平台再就业，薪资也没有太大的要求。重点还是平台好以后的发展好。”
还有一年才毕业的蒋泽阳目前就读于上海社科院，研究生专业为数量经济学的他倾向于经济类、电子商务类的工作。“虽然明年才毕业，但是要提前为自己的未来打算。”
本科毕业于上师大旅游管理专业的小张同学则是对前一份工作不太满意，辞职后再出来面试的。“旅游管理专业本来就不太好找工作，今年感觉就更难了。感觉疫情让就业的路变得又宽又窄。”她解释说：“宽是因为今年研究生扩招、事业单位招聘这些让选择变多了，窄是因为今年找工作没那么容易，想工作就得降低标准，往下找。”
企业：提前布局人才储备
在今天的招聘会现场，记者发现：许多企业招聘管培生等岗位，企业HR告诉记者：“这是作为企业发展的人才储备招聘的岗位。”上海富悦大酒店HR刘小姐说：“酒店在之前确实收到了影响，现在也在慢慢恢复。我们今年的招聘计划和往年差不多，现在的招聘一方面是项目正在进行，确实需要这些人才，另一方面也是为后续的项目提前布局，储备人才。”
同时，作为企业，某些岗位也面临着“求人难”的问题。“我们的销售岗每年都需要很多人，可是来面试的却不多。”上海富铭密封材料有限公司HR告诉记者，“我们也会和其他公司的HR聊天，大家也都觉得销售的岗位很难招人，我们今天给出的薪水蛮高的，岗位要求不太高，但是来应聘的人不太多。”除此之外，直播岗位也“遇冷”。上海爱淘电子商务公司给出的电商主播岗薪水在9000以上，但面试的人寥寥无几，HR说：“电商行业发展挺好的，我们的店需要更多的人，但是很多人看了看就走了。”
招聘会分散至各区、街镇
今年以来，上海市人社局出台了一系列稳就业的政策措施，同时，广泛组织开展线上招聘，稳步启动线下招聘，千方百计帮助高校毕业生实现就业、稳定就业。未来，市人社局将全面落实国家和本市援企惠企的各项政策措施，继续大力举办各类线上线下招聘活动，积极助力企业发展，助力高校毕业生等求职者实现更高质量和更充分就业。根据目前疫情情况，大型招聘会举办仍要慎重。此次招聘会后，接下来的招聘会将分散到各个区、街镇等。
