市直机关文明单位创建工作考核指标体系，怎么写？ 可以分为若干方面分别确定分数。一般市文明办都有文明单位管理办法，其中就有对文明单位的具体要求，安装这些要求，分别加上考核分数的权重，再写出考核方法就行了，最后别忘记写上：本体系（或办法）内容，由本单位（你所在的单位）负责解释。例如：创建活动做到“六有、三经常”：要求有创建领导机构，有创建工作科室，有创建工作制度，有创建工作计划（目标、责任），有创建档案（文字、音像），有志愿者队伍；领导班子经常研究创建工作，单位经常开展群众性创建活动，员工经常参加社会志愿者活动等等。考核办法：每半年进行一次抽查，每年进行一次检查验收。鉴于面前不让过多搞检查评比，可以把检查改为调研。对于分数权重，要注意看你单位领导有何种权力，如系工委系统，可以在党支部建设、党员教育方面适当加分。如系文明办系统，可以在参加全市性活动和支持文明委工作方面多加分。供你参考
XX市场监管局文明城市创建工作总结 最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：lxq19850117XXX市场监督管理局全国文明城市创建工作总结自全国文明城市创建工作开展三年来，市场监管局实行全局动员、全员参与，将创城工作作为全局工作的重中之重，充分发扬“三敢两不怕”的XX精神和“敢打硬仗、善打硬仗、确保打胜仗”的市场监管“创城”精神，确保创城工作落到实处。一、全局创建工作情况一是落实责任、细化分工。在市包靠片区的基础上，根据工作实际，局内又成立了24个领导包靠工作小组，由分管领导带领所属科室实行分片包干，机关全员充实到创城一线，平均每人包靠近150户。制定了局《创城工作应急预案》，对创城工作中遇到了紧急任务实行特事特办，确保人员冲的上去，工作拿得下来。创城工作开展以来，我局日均出动检查工作人员700人次，对全市6000余家商场、超市、餐饮单位、药店等沿街店铺逐门逐店进行了创建指导检查，统一规范证照悬挂，督促办理更换执照860余户次，指导落实餐e79fa5e98193e78988e69d8331333433623830饮消毒等管理制度540余户次，督促办理健康证440余人次，指导健全投诉受理制度及记录2100余份，指导各商户LED电子屏滚动播放创城相关知识500余条。二是无私奉献，连续作战。为使监管。
创建市级文明单位的标准是什么？ 每个地方的2113标准不一样，以昆明市为例，评选标准如下：52611、组织领导坚强有力4102。领导干部团结协作，勤1653政廉政，党组织战斗堡垒作用强，党员先锋模范作用好。坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，把精神文明建设放在突出位置，纳入重要议事日程，做到有组织、有规划、有人员、有举措、有经费、有活动。干部职工普遍知晓文明单位创建工作，主动参与文明创建活动，积极参与当地文明城市创建活动。2、思想道德风尚良好。积极开展党的基本理论、基本路线和基本纲领宣传教育，深入开展“中国梦”和社会主义核心价值观学习教育实践，积极培育、自觉践行社会主义核心价值观。加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。成立志愿服务组织，广泛开展学雷锋志愿服务活动。加强网络文明传播，传承文明，引领风尚。广泛开展多种形式的结对共建活动，热心支持社会公益事业，发挥自身优势，扶贫济困、挂钩扶贫工作扎实有效。3、业务工作实绩显著。党政机关和执法部门廉洁高效、办事公道、依法行政、决策民主，群众满意率高；窗口服务行业管理规范，工作细则，服务周到，便民利民，群众满意；企事业单位坚持深化改革，加强诚信建设，强化内部管理，正确处理经济。
