银行工作人员，强制内退，不退就待岗 内退并不是真正意义上的退休，而是“内部退养”或者“离岗退养”。办理内退的人员不在单位工作，但每月可从单位领取一定数额的内退费。如果本人同意，可以办理内退。如果。
以后银行还有内退政策吗 有的内退全称应叫“内部退养”或者“32313133353236313431303231363533e58685e5aeb931333335313766内退内养”或者“离岗退养”，根据国家相关规定，企业职工内退必须同时达到以下几个法律要件方可办理，缺一不可1、企业富余职工（所谓富余职工是指企业因生产经营发生困难不能正常生产，而无法安置工作岗位的这部分职工）2、法定的内退条件（国务院1993年第111号令规定法定的内退条件是：“距法定退休年龄不足5年的”。国家法定退休年龄是：男60岁女55岁。法定内退条件即男55岁、女50岁）)3、职工本人自愿4、企业领导同意5、劳动部门备案在内退程序上，除了当事人双方的认可和协商一致，办理大面积内退期间，应当经企业职工代表大会讨论同意，应当在工会的监督下进行。解读：国家出台内退政策的目的是，达到内退条件的职工因大部分存在年老、体弱、多病的情况，考虑到这部分这部分职工的具体情况，结合到企业减员增效发展生产的目的，针对有富余人员情况的企业，经职工本人自愿，可以办理内退。因此国家出台了有关企业职工内退的政策规定，并强调严禁企业超出国务院规定办理内退的行为。在国有企业的改制、重组中，任何涉及员工安置、分流富余人员等广大职工。
我朋友现在是国有银行内退人员，还有半年才能正式退休，现在判刑的话，出狱后养老金有没有了 估计没有，建议聘请律师处置
