如何召开座谈会 座谈会是由训2113练有素的主持人以非5261结构化的自然方式对一小群调4102查对象进行的访谈。主持人1653引导讨论。主要目的是从适当的目标市场中抽取一群人，通过听取他们谈论研究人员所感兴趣的话题来得到观点。这一方法的价值在于自由的小组讨论经常可以得到意想不到的发现，是最重要的定性研究方法作为小组座谈会的核心，主持人的作用特别重要。一个优秀的座谈会主持人可以点石成金，一个素质不够的主持人会把座谈会变成聊天会。小组座谈会主持人三大必备基本素质如下：第一、互动亲和能力 在小组座谈会中，一群相互之间完全陌生的人集中到一起，而且要畅所欲言，是有相当的难度的。首要的就是要建立大家之间的信任感，特别是要建立主持人与参会人员之间的信任感。这就要求主持人一定是个有热情的人，是一个让大家一见就感到信赖和亲切的人，是一个有着高度亲和力的人。有亲和力的主持人通过这种友好表示，使得在座的人员合作在一起，有一种合作的意识和趋向意识，和共同作用的力量。有亲和力是促成合作的起因，只有具有了合作意想，才会使大家结合在一起共同合作，才能更好的达成会议目标。座谈会要让每个与会者都能真实的表达自己的意思。特别是遇到一些可能。
在线座谈会要怎么举行呢 在线座谈会大多数情况下会被一些公司用作营销手段，其中用得多的有IT销售、金融理财、保险、教育等行业。不知道楼主是哪种行业呢，不妨说来听听探讨一下是否适合做在线座谈。查下 辰智咨询。
公司举行大学生座谈会，希望谈谈对公司的建议，该说些什么好呢，希望大家给点建议 这个具体问题具体分析，要结合你所学的专业，其实对公司哪个方面谈建议都可以，最主要是有建设性，能够改进公司的这方面工作，使公司更好的运营
