人力资源部和人事部是一样的性质吗？如果不是，那区别在哪里？ 人力资源部和人事部是一个性质，都包含了六大模块：人力资源规划、招聘配置、培训开发、绩效管理、薪酬福利、劳动关系管理。人力资源广义是指一个社会具有智力劳动能力和体力劳动能力的人的总和，包括数量和质量两个方面。具体到事务上就是对上述资源的规划、配置、管理等。人事是指人力资源的相关事务，是跟人力资源相比较的一个更具体的名词，但是实质是一样的，都是对社会上具有智力劳动和体力劳动能力的人的使用规划、配置、管理等。
人力资源部和人事部哪个大？ 人力资源部在字面意2113义上比人事部所赋予的职能更大5261。人力4102资源部已经开始把人力作为一种资1653源来管理了，而人事部还是以事务性工作为核心，所以现代化的企业一般都是以人力资源部为重点，人事部一般是和行政合在一起，所有对外常叫行政人事部。当然二者并没有绝对的大小之分，关键要看单位的实际情况。
每个地方的人力资源部在哪里？ 在各市/区/县的人力资源和社会保障局，各乡镇可能还有人力资源和社会保障分局（但业务不全）
