如何加强和改进干部教育培训提高干部素质 共1 教育培训是一项事关地税工作全局和长远发展的基础性、战略性工程,是建设高素质干部队伍的重要途径。随着信息技术的发展和法制化进程不断推进,对税收工作要求。领导让你组织一次全体干部职工参加外出学习考察活动,你该怎么去组织? 领导把这项工作交给我,是对我的信任和锻炼,所以我要尽心尽力的做好这项工作。第一、要了解情况。包括考察的目的、意义、所要考察的城市,以及参加考察活动的人数。第二、制定计划。包括乘车路线、食宿、考察的天数、考察的方式方法等,制定好方案,上报领导。第三、组织实施。按照计划方案实施,同时,要做好安全保障工作。第四、总结。总结经验教训,上报领导。肯定成绩的同时,找到不足之处,并加以改正,以便在今后的工作中做好类似的事情。如何进一步提高干部素质和增强队伍活力,更好增强干部职工干事创业的能力 二、加强干部职工队伍的思想政治建设(三)加强思想理论教育。教育和引导广大干部职工、特别是领导干部全面、正确地理解和掌握邓小平理论和“三个代表”重要思想,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观;把学习科学发展观同学习贯彻党的十七大精神结合起来,把深化“三学三创活动”和“学苏北精神,促邹城跨越活动”结合起来;把理论学习与建设工作实际结合起来,进一步解放思想,用科学的态度、发展的观点和创新的精神,研究新情况,解决新问题,指导建设工作。(四)加强纪律作风教育。通过加强政治纪律、组织纪律、财经纪律教育,增强队伍的政治意识、大局意识、纪律观念,坚持正确的政治立场,提高政治敏锐性和鉴别力,在政治上、思想上自觉同党中央保持高度一致。教育全体干部职工继承和发扬建设系统优良传统,树立艰苦奋斗,无私奉献的良好作风,树立建设系统良好的社会形象。(五)加强职业道德教育。结合各单位工作的性质、特点,在全体干部职工中持续、深入地开展全心全意为人民服务的宗旨教育,不断提高服务水平。加强公共道德和职业道德教育,形成具有鲜明特点的道德规范行为。三、加强干部职工队伍的业务素质建设(六)加强队伍教育培训。切实抓好队伍。干部职工违反工作纪律现象单位领导应从哪些方面加强管理 为进一步加强管理,提高工作效率,提升服务水平,树立租了良好的形象,然后根据在第21[2008]灵发出的文件租房,由县局研究,采取以下措施,加强劳动纪律和管理,现通知如下:组织领导建立劳动纪律检查制度,加强劳动纪律管理,建立劳动纪律检查组组长。负责人:陈融轳副组长:李舜港员:邓杰冯笑迎李红梅二,劳动纪律检查组的工作职责和检验方法(一)岗位职责教股,县和县机关单位直接负责的考勤,考勤统计工作一天情况月报;郡议会负责监察室,检查劳动纪律的情况做出违反纪律人员的定性处理,并发出通知,县局党委办公室负责党的县办事处教育管理机构,以协助监控室,县进行劳动纪律检查;负责处理收段落县局办公室。1,检查干部职工迟到情况;2,请检查工时病假;3,工作纪检工作时间;4,检查着装要求工作人员情况;5,做出处罚的违规违纪人员进行了定性的决定。(二)检查方法1,负责检查劳动纪律检查组组长县局,县局教股,监察室,派机关党委参加劳动局纪委;2,采取劳动纪律检查组的形式时,检查劳动纪律检查的情况,原则上每周检验局和下属单位至少每基层税务每个月至少一次。3,劳动纪律检查组组长谁教股直接向县局监察室,进行检查党委办公室。劳动纪律。
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