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经营困难 减薪 公司以经营困难为理由降职降薪合理吗?

2021-03-26知识13

如果我,我可能考虑会。人应该懂得感恩,应该保持感恩的心,才不会迷茫困惑。减薪,难关,疫情,共度:疫情之下,企业经营困难,你会自愿申请减薪与企业共度难关吗?

企业以经营困难为理由,要将个人工资减薪百分之二十,个人不同意减薪,要求解除劳动合同是否可以要求企业经济补偿呢? 详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助): 企业以经营困难为理由,要将个人工资减薪百分之二十,个人不同意减薪。今日咨询:46,492 条,律师解答:66,712 次

如果你是会计,面对公司经营困难、集体减薪和裁员你会建议老板选择哪一个? 选择集体减薪、原因是我认为企业是一个集体、只有大家齐心协力、才能度过难关、企业发展的好、自然多得、既然企业现在处于危机之中、大家更应该团结在一起、待企业度过难关。

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