公司的日常费用表需要哪几个分类啊？ 如果是做账，就按照管理费用、营业费用、财务费用三个科目分别核算。
实习生生活费补助或工资怎么做账 实习生生活2113费补助或工资可作5261为劳务费直接计入管理费用4102-劳务费。因为实习生档案1653仍在学校保留，未转到公司。所以不能签订正式合同，也不需要交保险等。这笔款项可以看作劳务报酬，然后到税务局开发票进行入账即可。相关法规：《企业支付实习生报酬税前扣除管理办法》第一条 为进一步促进教育事业的发展，加强企业支付学生实习报酬税前扣除的管理，根据《中华人民共和国企业所得税暂行条例》及其实施细则、《中华人民共和国税收征收管理法》及其实施细则、《财政部 国家税务总局关于企业支付学生实习报酬有关所得税政策问题的通知》（财税〔2006〕107号）和有关规定，制定本办法。第二条 本办法所称“企业”，是指在中华人民共和国境内依照《中华人民共和国企业所得税暂行条例》缴纳企业所得税的纳税人。第三条 本办法所称“学校”，是指在中华人民共和国境内依法设立的中等职业学校和高等院校（包括公办学校与民办学校）。扩展资料：1、从适用法律角度来看，工资性支出是指按《劳动法》第十六条规定用人单位和劳动者签订劳动合同后支付的工资报酬；而劳务报酬一般是根据《合同法》的有关承揽合同、技术合同、居间合同等规定签订合同而取得的报酬。。
公司给的员工出差误餐补贴怎么做账？没有发票的 ，怎么报销 你可以拿税务机关给餐饮店出具的餐票报销啊。晴天 12级 2011-10-26 回答 追问： 正因为没有，我才问啊！追答： 就是因为没有，你可以拿从别的地方消费了的餐卷报帐啊，我们。
工资2000元以上，如何避免交个人所得税 你那点小伎俩，是人都能想得出来。这样就能避免纳税了，那国家还收得到税款的？如果你是按照你的说法发工资的，不管是现金还是银行，还是两者都有，都不会改变你的工资薪金。
新会计准则下付给员工的误餐补贴怎么做账，谁详细说下，有分录，有二级科目 《企业会计准则第21139号—职工薪酬》规定的5261职工薪酬，是指企4102业为获得职工提供的服务而给予各1653种形式的报酬以及其他相关支出。职工薪酬包括：职工工资、奖金、津贴和补贴；职工福利费；医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费；住房公积金；工会经费和职工教育经费；非货币性福利；因解除与职工的劳动关系给予的补偿；其他与获得职工提供的服务相关的支出。同时，根据《企业会计准则第9号—职工薪酬》和《财政部关于企业加强职工福利费财务管理的通知》（财企〔2009〕242号）有关规定，可以认定其具有工资性质，应在“应付职工薪酬—工资”会计科目中核算。应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，按照“工资，奖金，津贴，补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、“非货币性福利”、“其它与获得职工提供的服务相关的支出”等应付职工薪酬项目进行明细核算。因此，对于职工误餐费，可以这样做账务处理：借：应付职工薪酬—工资贷：库存现金扩展资料软件增加二级科目方法直接到“期初设置“的“会计科目“，会弹出科目表。
街道办征地拆迁款入加班费误餐费怎么做账
实习生生活费补助或工资怎么做账 作为劳务费直接计入管理费用-劳务费
新手提问，请人吃饭的发票报账，做账时摘要要怎么写呀？误餐费？好像不太对，谢谢了 就写\"付餐饮费\"就好了呀 新闻 网页 微信 知乎 图片 视频 明医 英文 问问 更多？ 我要提问 问题分类 特色 。？ 2020SOGOU.COM 京ICP证050897号
员工餐费怎么做账
