中国农业银行工资福利待遇怎么样？ 1、待遇在业内应该算中等但工作压力相对也小的多。往后几年间农行面临一大批老员工即将达到退休年龄，现在入行机遇较好，虽然入行后一般是从基层柜员做起，但行领导重视对年轻一代的培养，尤其是会给新进应届生很多锻炼的机会。2、在同业中始终处于“跟跑型”银行。传统业务如农贷比不上信用社和小村镇银行，丢了县域的业务话语权，被边缘化；国际业务没有“大格局”，海外机构“很低调”，属跟跑型；城镇业务没有创新，处攻城难。优点是农金人的朴实、善良，支撑着服务三农的使命。3、对很多第一学历不高的人来说。当然，农行作为员工待遇各方便或者本身的规范服务产品还是不错的。4、作为国有大型商业银行，拥有一定的国际地位，实力雄厚，但是历史遗留问题也不少。但是工作较为轻松，工作氛围也不错，但是发展空间有限，特别是在县域支行。所以要想有发展成为国际化的金融人才要在二级分行及以上的机构比较好。有金融界三大证书就不同了，所以可以低起点，但是要高要求。总之，在农行工作做人要低调，做事要高调。
东莞银行合肥分行的待遇怎么样？柜员的 东莞银行合肥分行成立于2011年9月，是东莞银行在安徽省设立的一级分行轿行，所以一般的分行福乎带改岁判利待遇好，任务也不高，年薪一般在8万左右。
浦发银行待遇如何 我不在上海，但是应该也差2113不多。浦发的柜员收入5261在同业中应该处于4102中上等的水平。1653当然，柜员也分级别的，就拿最低级别的G2储蓄柜员来说吧，在我这个二线城市中年薪大约能到6-7万左右。收入方面，主要是平时的工资+加年底绩效奖金+平时奖金福利。其中，年底绩效奖金大约能占到全年收入的40%左右，这点是和其他银行不同的。至于会不会永远做柜员，这个就要看你自己努力的方向了，浦发不会让你一直做一个岗位，只要你有目标，多考取一些资格证，经常找领导谈话，就可以实现转岗。比如说我，以前就是从最低级普通柜员开始做起的。呵呵加油吧，浦发不错，只要努力，梦想不再遥远。
