企业发放\ 一、可以免征个人所得税的福利费项目。《中华人民共和国个人所得税法》规定，凡符合该法第四条第四项规定的福利费，免征个人所得税。《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第十四条进一步解释道：税法第四条第四项所说的福利费，是指根据国家有关规定，从企业、事业单位、国家机关、社会团体的福利费或者工会经费中支付给个人的生活补助费。国税发(1998)155号文解释说，生活补助费是指由于某些特定事件或原因而给纳税人本人或其家庭的正常生活造成一定困难，其任职单位按国家规定从提留的福利费或者工会经费中向其支付的临时性生活困难补助。如，按规定从企业福利费中支付给职工的困难补助、救济金、医疗补贴、职工疗养费、工伤补偿费、丧葬费、抚恤金、独生子女费、职工异地安家费等，均可免征个人所得税。二、不可以免征个人所得税的福利费项目。《国家税务总局关于生活补助费范围确定问题的通知》(国税发[1998]155号文)规定下列收入不属于免税的福利费范围，应当并入纳税人的“工资、薪金”所得计征个人所得税：(一)从超出国家规定的比例或基数计提的福利费、工会经费中支付给个人的各种补贴、补助；(二)从福利费和工会经费中支付给本单位职工的人人有份的。
发放职工福利费都要缴纳个税吗？哪些可以不用缴纳
单位福利购物卡属于什么费用，会计分录是什么？ 新会计准则取消了e79fa5e98193e4b893e5b19e31333431356131的福利费的计提，可以不再计提福利费了，直接记入办公费明细科目即可。会计分录如下：1、公司购卡时会计分录借：其他应收款—预付卡贷：银行存款提醒：取得开具的普通发票，品名“预付卡销售和充值”，发票税率栏“不征税”。2、公司持卡消费时会计分录借：管理费用、固定资产等（根据实际支出情况来列支科目）贷：其他应收款—预付款扩展资料企业职工福利费的使用范围参考国家财务与会计的相关规定，企业职工福利费的使用范围主要有以下方面：（1）职工困难补助费；（2）职工及其供养的直系亲属的医药费，本单位医疗部门的全体医务工作人员工资和医务经费，职工因工负伤就医路费等；（3）本单位职工食堂、浴室工作人员的工资和食堂炊事用具的购买、修理费用等；（4）本单位托儿所、幼儿园工作人员的工资、费用，以及托儿所、幼儿园设备的购置和修理等费用；（5）职工个人福利补贴；职工个人福利补贴是指为解决职工某些带有特殊性的生活困难，由企业以货币形式提供给个人的一种补充收入。一般有职工探亲假、职工生活困难补助、职工上下班交通费补贴、职工冬季宿舍取暖补贴以及其他一些补贴。（6）。
员工年终购物卡等福利需要扣缴个人所得税吗 勤工俭学取得的收入应交个人所得税问：我是在校大学生，暑假时在一个餐饮企业进行勤工俭学，请问我勤工俭学的收入需要缴纳或是由企业代扣个人所得税吗？。
员工发放购物卡计征需要扣缴个人所得税吗 单位为职工发放购物卡，费用计入工会经费，是否需要扣缴个人所得税？《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第八条关于工资薪金所得的界定，是指个人因任职或者受雇而取得。
公司发福利时，发放现金与购物卡的区别是什么？ 区别：1、从公司的角度来说，公司从超市买购物卡，是可以开发票的，而发票内容可以写成食品、清洁用品、办公费等等。这样，在记账时可以将这部分开销计入费用或应付福利费。
