我也想开一个教育培训机构 我没做2113过，有同学开过补习5261学校。个人感觉对于大学生创业，这个4102是最接地气也是最靠谱的了。1653原因有以下几个：投资小，主要是教学场所，招生宣传，教师工资，不需别的什么生产设备或者开发费用或者什么大的宣传投资。专业性强，易于了解行业。大学生刚从学校走出或还在学校，对应试教育是再熟悉不过再敏感不过。所有的政策，现状，业务都很了解。见效快。这条不用解释了。风险小。因为投资小，因为社会需求大，因为你总能招两个人。需要具备的条件和资质一定数量的资金。这笔资金可以通过“期权”、“分红”甚至“股份”的形式将你的投资和风险都降到最小，如果你有钱，也可以不管，直接干。这个钱可多可少，如果您需要详细了解，再追问。创业型的领导能力。这条应该放到第一的。租场地，招老师，招学生，并把这些人和事全部拧到一起，需要一颗强大的小心脏，还要有胆识，魄力，智慧，识人能力…总之就是你们学校学生会主席那种类型的人的能力。亢奋的激情。没有持之以恒的热情，你是会坚持不下去的，你是会很痛苦的，而且也是做不到最好的。良好的规划能力。一个好的团队，而不是你一个人在战斗。
教育机构初创公司分工、股权、分红如何设置？
亲兄弟，明算帐！大学生创业的股权应该怎样分配？创业过程中，有关股权分配的问题是合伙人之间关系稳定的关键，那么，初出茅庐的大学生该如何合伙做生意呢？。
几个朋友合伙创业，如何分配股权？ 假设一个负责内容，一个负责技术，一个负责销售，大家的资历又差不多
如何制定一个属于培训机构的股权激励方案？ 大家好，来知乎时间不久。第一次在知乎上面提问题。小弟刚刚大学毕业一年多，现在在一家中小型（11所分校…
