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因子分析中重复题项如何处理 用spss做因子分析法做2年企业业绩分析得出综合得分,怎么比较得分

2021-03-20知识1

如何深入学习数据分析? 目前已经学习了numpy,pandas,matplotlib 的基本使用方法,但还停留在理论阶段,如何深入学习呢?大神们…

什么叫信度分析和效度分析? 信度分析2113也称为可靠性分析,用于测量5261样本4102回答结果是否可靠,即样本有没有真实作答量表类题项。比如说,在对同一1653对象进行测量,多次测量结果都很接近,就会认为这个结果是可信的,真实的,也就是信度高。如果每次测量的结果都有很大的差异,则说明信度较低。衡量信度的方法有很多种,常用的信度系数包括:克隆巴赫α系数、折半系数、重测信度,可在spssau中进行分析。效度分析,简单来说就是问卷设计的有效性、准确程度,用于测量题项设计是否合理。效度又可分为内容效度、结构效度和效标效度。内容效度,通常是以文字来说明问卷的有效性。如通过参考文献,或者权威来源说明问卷的权威性和有效性。还有就是通过对问卷前测并结合结果进行题项的修正等工作来充分说明问卷的有效性。结构效度,指测量题项与测量维度之间的对应关系。测量方法有两种,一种是探索性因子分析,另外一种是验证性因子分析。其中,探索性因子分析是当前使用最为广泛的结构效度测量方法,SPSSAU提供此两种分析方法。效标效度,如果以前有一份权威且标准的量表数据,现在依旧使用该量表进行研究,并且收集回来一份数据。以前权威标准数据作为标准,当前数据与前一份数据之间进行。

在单因子方差分析中,因子A有3个水平,每个水平下各重复5次试验,现已求得每个水平下试验结果的和为 正确答案:BD解析:根据题意,因子水平数r=3,试验重复次数m=5,试验总次数n=15,所以因子A的自由度fA=r-1=3-1=2;因为每个水平下试验结果的和为7.5,10.5,6.0,所以试验。

因子分析中重复题项如何处理 用spss做因子分析法做2年企业业绩分析得出综合得分,怎么比较得分

怎么用spss处理信度和效度? 信度有好几种,常用的包括【内部一致性系数】(也叫α系数)、【分半信度】和【重测信度】,这里主要介绍…

#因子分析中重复题项如何处理

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