职工和员工有什么区别？ 一、定义不同职工指机关、企事业、其他经济组织中的行政或业务工作人员，职工更有社会主义国家主人翁的意思，在计划经济时期，工人阶级是职工的主流；员工多指企业中的行政和业务人员，主要存在于公司制的企业中，员工也体现“雇员”这一劳动者与企业的雇佣合同关系，如“某某公司员工”，但鲜有“某某建筑（环卫）员工”。总的说来，员工包含于职工中。二、福利待遇不同职工福利待遇比员工要好以及更稳定，因为职工一般通过考核招录进来的，工资较高，企业缴纳五险一金，晋升机会大。员工是通过劳务合同进入公司工作的，与职工的工资相比较少，公司一样帮缴纳五险一金，但通常是从待遇里扣除一部分，晋升机会较少。三、劳动保障不同职工是指与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的各种用工形式、各种用工期限的劳动者。劳动保障程度较高，不犯重大错误的情况下不会被裁员。员工是企业、事业单位通过劳务公司签订合同招收的短期性工人。合同一般采取书面形式，内容包括时限、任务及共同遵守的各项义务等。劳动保障是在劳务公司，适合劳动法。参考资料来源：-职工参考资料来源：-员工
职工和员工有什么区别？ 职工的职业生涯和福利待遇比员工稳定，员工的人员范围比职工大；职工的主要指事业单位、机关在职人员，员工则是私企、单位中的在职人员。职工：职工，旧时指工人。目前通指我国企事业、机关中以工资收入为主要生活来源的劳动者、工作人员。职工也是指在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度。员工：员工是指企业（单位）中各种用工形式的人员，包括固定工、合同工、临时工，以及代训工和实习生。现代企业的员工跟以往比较有很大的不同，他们的素质相对比较高，知识性强。扩展资料：职工、员工的基本素养积极主动的做事职场中，所有的人都喜欢积极主动做事的人，所以积极主动是成为好员工的基本要素之一。2.以终为始，不做无用功仔细分析，我们就会发现，职场中那些能力停滞不前的人，大部分是用了很长的时间，做了很多无用功。所以在职场中，做事时，要尽量以终为始，盯紧终极目标，那样才能减少无用功。3.了解别人，也让别人了解自己才能更好的进行合作 现在的社会，凭单枪匹马的做事已经很少。大部分情况下，都需要各部门之间的协调，才能将事情做好，所以去。
员工和职工的区别是什么？ 职工，指职员（机关、企e79fa5e98193e4b893e5b19e31333365663437业、学校、团体里担任行政或业务工作的人员）和工人；员工，指职员（企业中的管理人员）和工人。显然，职员、员工存在着交叉关系，员工包含于职工。确切地说，称企业职工为“员工”更为恰当。首先，应打破过去传统的企业职工称谓，有别于国家公务员和参照国家公务员行使职能的社会团体、事业组织的国家工作人员及公勤人员，才能从根本上抛弃“国家干部”这一笼统概念，才有利于从职工类别上解决政企分开问题。其次，将企业职工称为“员工”，有利于彻底打破企业中“干部”与“职工”的身份界限，从而巩固和完善企业的全员劳动合同制度。过去，在企业中，有国家干部、正式工、临时工、农民工等。在实行全员劳动合同制后，虽然所有从业人员称为合同制工人，但传统的划分观念依然存在，制约和阻碍着企业全员劳动合同制度的巩固和完善。将企业职工确切定义为“员工”，传统的临时工、农民工、打工者等概念就将逐步消失，企业员工的平等地位才能得到体现，这也有利于所有企业从业人员社会保障体系的建立。再次，将企业职工称为“员工”，有利于彻底打破传统的职工界限。如今，还有少数人认为自己是过去意义。
员工和职工有什么区别？中国的文字千变万化，员工与职工其实是一样的意思，只是表达的语境不同。职工一词国企用得多，员工一词私企用得多。职工是指职员：-职工，区别，员工
工人与员工的区别 工人，农民，知识分子—旧时的职业区分。社长（老板），老总，秘书，部长，主任，助理，员工—现在的职位区分。有时候它们的意思是一样的。
员工和职员的区别？？ 1、员工是指企业（单位）中各种用工形式的人员，包括。职员是指担任行政和业务工作的人员。2、固定工、合同工、临时工，以及代训工和实习生都属于员工；。
员工和工人有什么区别嘛？如题 谢谢了 员工是公司职员、工人是公司生产方面下力的人
做为员工、工人与学生的区别 首先先说学生2113，学生他不是个5261体，他受国家保护，学生他的目的是只有4102学习，顶多在加1653上一些娱乐活动，他是受国家和学校管理和约束的，学生的思想简单，单纯，他没有负担，这是学生。而工人和员工他们就要开始接触各种社会层次的人，他们要面对很多的问题，他们要如何保证收入，他们要知道如何与人相处，简单的说学生再差，他有学校和老师同学的帮助，再加上国家又重视教育，对学生颁布了许多新的立法和方案而员工和工人，他们，没有这层社会的天然保障，他们大多数是靠自己和朋友，所以学生和工人所带来的社会人物背景也不同，所以无论从目的，环境，思想境界，都是不能作比较的，这俩类社会人的反差太大，这就是为什么大学生应聘不上的问题了，原因就是适应不了社会的环境造成的。大体就是这样了，明白了吧
