事业单位干部任用条例2016 最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：坚持着我的坚持2016事业单位干部任用条例第一章总则 第一条为适应事业单位干部人事制度改革，建立科学规范的领导干部选拔任用工作制度，推进干部工作的科学化、民主化、制度化，促进优秀人才脱颖而出，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》以及《*市事业单位岗位设置管理实施意见(试行)》有关规定，结合我市实际，制定本办法。第二条选拔任用事业单位领导干部，必须坚持下列原则：(一)党管干部原则；(二)任人唯贤、德才兼备原则；(三)群众公认、注重实绩原则；(四)公开、平等、竞争、择优原则；(五)民主集中制原则；(六)依法办事原则。第三条本办法适用于选拔任用非参照公务员管理的市属事业单位科级以上领导干部，包括市属科级事业单位领导成员和市属副县级以上事业单位领导成员以及内设机构管理岗位的科级领导干部。选拔任用实行企业化管理的事业单位领导干部不适用本办法。第四条按照干部管理权限，在市委领导下，市委组织部代市委履行县级领导干部选拔任用职责；市级有关部门党委(党组)或市属县级事业单位党组织履行科级领导干部选拔任用职责。第二章选拔任用条件 第五条市属事业单位领导干部应当具备下列基本条件：(一)具有。
在干部选拔任用工作中，违反干部选拔任用规定有什么处罚？ 在干部选拔任用工作中，违反干部选拔任用规定的，追究主要责任者和其他直接责任人员的责任，情节较轻的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者 留。
党政领导干部选拔任用工作条例 第一章总则第一条为认真贯彻执行党的干部路线方针政策，落实从严治党、从严管理干部的要求，建立科学规范的党政领导干部选拔任用制度，形成有效管用、简便易行、有利于优秀。
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定符合什么条件 《党政领导干部选拔任用工作条例》第七条选拔任用条件：党政领导干部应当具备下列基本条件：1、自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想。
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，选拔任用党政领导干部不准有哪些行为 未解决问题 等待您来回答 奇虎360旗下最大互动问答社区
党政领导干部选拔任用工作条例 干部选拔任用工作主要有哪些程序 干部选拔任用工作的基本程序有：（1）民主推荐；（2）考察；（3）酝酿；（4）讨论决定；（5）任职；（6）依法推荐、提名和民主协商。
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