社会主义法治理念的基本原则是什么？ 社会主义法治理念的基本原则，主要有以下四项，即公平正义 原则、尊重和保障人权原则、法律权威至高无上原则、党的领导 原则。第一，公平正义原则。所谓法治，有两项最基本。
行政组织包括哪些类型？ 行政组织包括七种类型：2113行政组织是一个5261庞大复杂的组织体系，其组织类型4102可以从不同1653的角度来划分。这里着重讲述了不同功能、作用的组织机构类型。1、领导机构。2、执行机构。3、监督机构。4、咨询机构。5、信息机构。6、辅助机构。7、派出机构。行政组织类型、行政组织制度及行政人员的活动等，构成了行政组织体系，并由此确定行政管理的方向和内容，影响着行政管理工作的质量和效率，因此行政组织始终是行政管理学最基本的问题之一，为各国政府及行政研究学者所重视。扩展资料：行政组织构成要素：行政组织的构成要素主要包括组织目标、组织人员、物质基础、行政职能、机构设置、制度规范、组织文化以及技术信息等。组织目标：行政目标要素是行政组织的灵魂，共同目标的存在是行政组织赖以产生和发展的基础和前提，它规定了行政组织发展方向和前进目标，是行政组织人员努力所要达到的一种期望状态。组织人员：公共行政人员是由各种不同专业、水平、年龄的人按照行政组织目标和职能组合而成的。组织人员是行政组织的核心和公共行政的主体。物质要素：物质要素主要包括行政经费、物资供应、空间场所、办公设备等。这是行政组织为实现目标而开展。
如何正确收集 处理 应用就业信息 最低0.27元/天开通文库会员，可在文库查看完整内容>；原发布者：祥来啦信息的价值会用则有，不会用则无。对于毕业生来说，一条有用的就业信息，就是一个就业的机遇。毕业生如何收集和处理用人信息呢？一、就业信息的收集 1、收集就业信息的四个原则。准确性与真实性：这是信息的生命。不要被一些非正式的中介机构的虚假或过时的用人信息所吸引，以至既浪费了金钱，又耗费了时间。实用性与针对性：毕业生首先要对自己有个充分的认识，然后根据自己的专业、特长、能力、性格、气质等方面的因素收集与自己有关的就业信息，避免收集范围过大难以把握。系统性与连续性：将各种相关的、零碎的信息积累起来，然后加工、筛选，形成一种能客观地、系统地反映当前的就业市场、就业政策、就业动向的就业信息，为自己的择业提供更可靠的依据。计划性与条理性：首先要明确收集信息的目的，有了明确的目的，信息收集才有方向；其次明确自己所需的就业信息的范围，做到有的放矢。2、收集就业信息的渠道。各省、市、区大专毕业生就业主管部门和学校毕业生就业指导办公室，各类人才市场信息，新闻媒体刊登的用人广告，以及社会关系网络等，都是就业信息的来源。据某高校对历届毕业生的问卷。
