按国家劳动法规定，请事假一天需要扣多少工资
一般事假是扣多少工资，请事假一天需要扣当天的工资吗？
请事假15天应该扣多少工资 上月 也就是11月16号我请事假15天 中间有两个周末 我工资是1200 技能工资100 公司加班时候的基数是22.5 那我上个月请假的15天应该扣多少钱啊？。
请一天事假工资怎么扣？ 没有规定，属于用人单copy位bai用工自主权，du可以协商，事假zhi没有工资按照法律规定，劳动dao者请事假单位可以扣除该日工资。至于单位扣工资是否合理，提供如下计算方法供参考：一、日工资数：日工资计算方式为：基本工资/21.75，可以算你每天的实际工资数。基本工资是你的劳动合同约定的工资，不是当月拿到的实际工资。月计薪天数为21.75，而不是21.16。二、应得工资数：基本工资减加上你的加班费、津贴、补助就是你的实际应得工资。三、实得工资数：应得工资扣除请事假天数的工资、社会保险数额、个人所得税(如果有的话)，剩余的就是你是的工资数。
月工资三千三百元，请问请事假一天扣多少钱啊？ 按照法律规定请事假怎么扣工资，劳动者请事假单位可以扣除该日工资。至于单位扣工资是否合理，提供如下计算方法供参考： 一、日工资数：日工资计算方式为：基本工资21. 。
请事假工资怎么算，一天扣多少钱 你的收入
请假一天，扣除多少钱才是是合理的？请假一天的工资扣除，如何换算的？华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。
请假一天，扣除多少钱才是是合理的？请假一天的工资扣除，如何换算的？
请问公务员请假扣工资吗？ 一、请假的程序(一)机关公务员因事、病、休假、探亲、婚丧、生育等离岗，必须由本人履行请假手续，如因急病或紧急情况确实不能先请假的可委托他人办理，事后补办请假手续，。
我月2500工资请了3天事假应该拿到手多少钱？ 第一，你的2500是基本工资吗。第二，每月工资是按22.5天计算的。算出你每天多少钱，再扣除三天的就是你本月的工资。
