客观情况发生重大变化降薪劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化包含哪些情况

2021-03-18知识3

我目前所在的公司提前30天通知（口头通知，无书面通知），以客观情况发生重大变化以无过错性企业单方解除劳动合同请问作为劳动者的我应该怎么办？入职多久？在3个月劳动试用期吗？

降低工资算不算劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化公司降低工资，是违反劳动合同法规定的，因此，要反映到劳动局、工会、劳动争议仲裁委员会处理。