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急要 关于对环境保护的认识 的演讲稿 环境保护就是运用现代环境科学理论和方法、技术，采取行政的、法律的、经济的、科学技术的等多方面措施，合理开发利用自然资源，防止和治理环境污染和破坏，综合整治环境，保护人体健康，促进社会经济与环境协调持续发展。这一概念明确了环境保护的指导理论、目的、内容和应采取的措施，尤其是将合理开发利用自然资源纳入环境保护。这就要求人们在合理利用自然资源的同时，深入认识并掌握环境污染和生态破坏的根源与危害，有计划地保护环境，防止环境质量恶化，控制环境污染和生态破坏，保护人体健康，保持生态平衡，保障人类社会的持续发展。环境保护常识什么是环境保护法？环境保护法，在广义上又称为环境法，是调整因开发、利用、保护和改善人类环境而产生的社会关系的法律规范的总称。其目的是为了协调人类与环境的关系，保护人体健康，保障社会经济的持续发展。其内容主要包括两个方面：一是关于合理开发利用自然环境要素，防止环境破坏的法律规范，一是关于防治环境污染和其他公害，改善环境的法律规范。另外还包括防止自然灾害和减轻自然灾害对环境造成不良影响的法律规范。环境保护法除具有法律的一般特征外，还具有综合性、科学技术性、公益性、世界共同性什么是工作分析，如何做工作分析？ 工作分2113析目录[隐藏]1.工作分析的5261定义2.工作分析4102的类型3.工作分析的方法4.工作分析的原因5.工作分析的作用6.工作分析的内容工作描述工1653作说明书7.工作分析的原则8.工作分析的实施过程9.不同目标导向的工作分析侧重点《工作分析》图书内容简介作者简介目录10.工作分析的准备阶段 1.工作分析的定义2.工作分析的类型3.工作分析的方法4.工作分析的原因5.工作分析的作用6.工作分析的内容 工作描述工作说明书7.工作分析的原则8.工作分析的实施过程9.不同目标导向的工作分析侧重点《工作分析》图书内容简介作者简介目录10.工作分析的准备阶段工作分析(Job Analysis)又称职位分析、岗位分析或职务分析1.工作分析的定义工作分析是通过系统全面的情报收集手段，提供相关工作的全面信息，以便组织进行改善管理效率。工作分析是人力资源管理工作的基础，其分析质量对其他人力资源管理模块具有举足轻重的影响。工作分析在人力资源管理中的位置，如下图所示：词条图片所谓工作分析，是指对某特定的工作职位作出明确规定，并确定完成这一工作需要有什么样的行为的过程。工作分析由两大部分组成：工作描述和工作说明书。通过对山东绿叶制药有限公司招聘 近期招聘计划:药理高级研究员(药物评价)质量部QC工程师质量部QC技术员TGA认证顾问安全管理员投资经理医学经理产品经理处方药产品经理营销一部学术专员营销二部学术专员营销三部学术专员质量部QA技术员业务拓展经理生产合成技术员法务专员会计药品贸易公司副总经理药理高级研究员(药物筛选)亚洲药业研发副总裁秘书公司地址：烟台市莱山区宝源路9号PC：264003FAX：0535-6710317HTTP：//www.luye-pharm.comE–mail：hr@luye-pharm.com作为一个高科技企业，绿叶的发展有赖于在各个领域中招募并保留众多高素质的人员。目前，绿叶员工中60%以上拥有大专及以上学历，其中6％以上拥有硕士或博士学位。在绿叶，我们不提倡华而不实，我们要求我们的员工脚踏实地、一丝不苟、认真严谨，任何工作追求切实的意义和实际的效果。你必须用你充足的精力和全心的奉献去争取最佳的表现。绿叶的员工应该热衷于他们所从事的事业，最大限度地发挥他们的能力，当然他们所做的一切努力和成绩都会得到相应的回报。绿叶重视培训，提倡员工与企业共同发展。绿叶努力去为员工创造一个良好的工作环境，我们强调努力工作，勇于承担责任，团队合作和共同分享。加入我们的行列吧，山东绿叶制药有限公司招聘 hr@luye-pharm.com(job@luye-pharm.com,详见内页说明) 在收到您的简历后，我们会回复确认邮件给您，以表示我们已经收到您传递的信息。同时我们将在一个月之内给您答复。山东绿叶制药有限公司招聘 近期招聘计划:□药理高级研究员(药物评价)□质量部QC工程师□质量部QC技术员□TGA认证顾问□安全管理员□投资经理□医学经理□产品经理□处方药产品经理□营销一部学术专员

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