我想找到关于戒烟门诊的工作制度。 一、严格执行医院各项控烟规章制度。二、掌握吸烟的危害和戒烟的技巧，指导患者戒烟并正确使用戒烟药物和控烟用品。三、吸烟者应主动戒烟。四、发现他人吸烟要进行劝阻。五、向患者、家属和来访者做好吸烟的危害与戒烟的益处宣传。六、对吸烟患者进行诊治和护理时应对其进行戒烟的劝导。七、积极参加医院控烟知识的培训。八、落实科室无烟环境，看到烟头主动捡拾。
医院控烟工作计划——无烟医疗卫生机构标准(试行) 最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：洪风无烟医疗卫生机构标准（2113试行）5261一、成立控烟领导组织，将无烟机4102构建设纳入本单位发展规划；二、建1653立健全控烟考评奖惩制度；三、所属区域有明显的禁烟标识，室内完全禁烟；四、各部门设有控烟监督员；五、开展多种形式的控烟宣传和教育；六、明确规定全体职工负有劝阻吸烟的责任和义务；七、鼓励和帮助吸烟职工戒烟；八、所属区域内禁止销售烟草制品；无烟医院在此基础上还要符合以下标准：九、医务人员掌握控烟知识、方法和技巧，对吸烟者至少提供简短的劝阻指导；十、在相应科室设戒烟医生和戒烟咨询电话。东风医院控烟工作计划一、制定全院控烟工作发展规划、工作制度、奖惩措施及无烟科室评估标准。二、召开创建“无烟医院”动员会，号召全院职工，特别是医务工作者要作戒烟、控烟模范，为创建“无烟医院”作出贡献。三、开展创建“无烟医院”的宣传工作。1、在医院大楼的主要入口处等明显位置设置明显的禁止吸烟警示牌，在所有禁烟区域张贴禁烟标志，告知医院员工、患者、家属和来访者不得在医院室内吸烟。2、分别在门诊楼和住院楼前面两地设置吸烟区，有明确的引导标识，并配置吸烟危害健康的警示。
村卫生室的各项管理制度有什么？ XX市村卫生2113室管理制度村卫生5261室职责一、自觉遵守国家法律、法4102规和规章制度，1653在核定的执业范围内执业。二、宣传国家卫生法规，开展群众性健康教育，建立家庭健康档案。三、在乡镇卫生院的指导下开展计划免疫接种、妇幼保健管理等预防保健工作。四、提供常见病、多发病的初级诊治和转诊指导。五、积极开展农村除害灭病和环境卫生综合整治的技术指导。六、协助村民委员会积极宣传推进新型农村合作医疗制度，严格执行新农合各项政策规定，热心为广大参合农民服务。七、负责村级卫生监督。八、完成疫情、出生及死亡情况等卫生信息统计上报工作。九、完成上级卫生部门布置的其它工作。附件2：乡村医生行为规范一、救死扶伤，发扬人道主义。时刻为患者着想，千方百计为人民群众解除病痛。二、文明服务，礼貌待人。接待患者使用文明语言，举止端庄，态度和蔼，以爱心温暖病人。三、服从管理，合法行医。自觉遵守国家法律法规，严格按照医疗操作常规行医，虚心接受乡镇卫生院和上级医疗卫生机构的技术指导和业务管理。四、确保安全，合理收费。对病人高度负责，注重医疗安全，不乱收费，不违规多收费。五、尊重人格，保守医密。对待病人一视同仁，不泄露。
原发布者：zyling1208医院禁烟规章制度1。医院禁烟规章制度一、室内场所全面禁烟，做到“四无”：无吸烟现象，无烟具，无烟头，无烟味；二、首诊医师须询问病人吸烟史，入出院病人须宣教控烟知识，并纳入病历质量考评；三、全院职工有劝阻吸烟的责任和义务；四、禁烟标志挂在醒目位置：1、各科室醒目位置张贴标志，禁止吸烟。2、门诊大厅、住院大厅、电梯、候诊区、会议室及走廊、厕所、楼梯都应张贴禁烟标志。五、对于违反者，按以下规定处罚：1、医务人员及行政工作人员穿工作服吸烟，发现一次，每人每次处罚200元；2、科室办公室内吸烟，发现一次，每人每次处罚200元；3、凡是在医院120车辆、商务车、轿车内吸烟，驾驶员未出面禁止或禁止无效一律处罚驾驶员，第一次扣当月奖金50%，累计两次当月奖金全部扣完。同时扣除120车队队长当月职务津贴；4、科室未设有控烟监督员（处罚100元）有监督员但无检查督导及记录（处罚100元），控烟办公室随机和不定期抽查，但每周不少于1次；5、工休座谈会无控烟宣传和教育内容（处罚100元）；6、首诊医务人员未向患者进行控烟宣传、或有宣传无记录（处罚100元）；7、科内未完成控烟知识培训，或有培训无培训书面材料、参加人员签字记录。
6月1日起生效的规章制度 6月1日是儿童节，此外今天还有很多新规将生效。从6月1日起，以下这些规章制度，将会影响您的生活，这涉及哪些内容？下文为大家详细介绍！从6月1日起，以下这些规章制度，将。
健康促进医院工作管理制度 最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：yangbou2013健康教育与健e799bee5baa6e58685e5aeb931333433623830康促进工作管理制度为营造健康有益的医疗环境和生活环境，传播健康相关信息，倡导科学文明健康的生产生活方式，不断提升全民健康素质和生活品质，全面展开“健康促进医院”建设，保证健康促进医院工作的顺利开展，特制定本制度：一、医院成立健康促进医院领导小组，由院长担任组长，成员包括科室负责人。定期召开会议，负责健康促进工作相关制度的制定和落实；健康促进医院工作纳入医院工作计划。二、公卫科作为健康促进医院具体组织管理和技术指导科室，负责卫生院健康促进医院工作的年度计划、实施方案、总结。三、建立院科二级健康教育管理网络，门诊、计免、妇科、儿科均设立健康教育宣传员，负责本科室健康教育和健康促进工作的实施。四、公卫科每年组织各科室健康教育人员开展健康促进医院建设培训，系统学习健康教育与健康促进及相关学科的基本理论和方法，以提高自身健康促进专业水平。五、卫生院门诊、护理部、计免科、儿保科、妇保科、妇产科、药房、B超等各科室要负责各自科室的卫生和控烟工作，创建一个无烟医院，确保环境整洁、优美，为员工和。
