如何高效地开会？ http：// weixin.qq.com/r/AkQ0LCT E-3mArWBP9xEQ(二维码自动识别) ？ 396 ？ ？ 25 条评论 ？ ？ ？ 喜欢 ？ 继续浏览内容 知乎 发现更大的世界 打开 。
光大银行是一家怎样的银行？经营上有何特点？ 似乎所有光大人都知道，光大（重读）是不行的这个梗。首先简单介绍下光大集团。光大集团是红色资本家王光…
如何制定年度计划？ 又到了一年年终，许多公司开始做下一年的年度计划。今天我们这篇文章就尝试说下，一家互联网企业的品牌经…
当你的下属提出辞职时，你的第一反应是什么？ 当你作为领导，你的下属提出辞职时你的第一反应是什么呢？第一反应是：你找到下家了吗？谈谈自己的感受吧，如果下属和我提出离职，我相信肯定是有原因，要么是受委屈了，。
在职场上，如何与有心机的领导和平相处？ 应对领导是职场中常见的情景，每一天都会发生各种各样的场面，所有的工作都是围绕这个话题进行的。有时候觉得工作中日子很难过，压力就来源于领导的作用。面对一个有心机的领导，一定要小心谨慎、真实应答、适可而止，有什么就答什么，不可心存侥幸、信口开河。要不，混过了上午，绝对混不过下午。掌握真实情况，如实应对。在工作中，对领导安排的工作，按工作进度每天都掌握实际情况，了然于心。领导一有过问，及时应对，尽可能传递的信息量要比领导需要的情况还要多，回复的内容让领导满意，再提不出新的问题。有心机的领导，可能会在提问前了解部分情况，一发现平时下属掌握的没有自己的多，那一定会不高兴，他认为对安排的工作不上心，下属在心目中不重视他，留下这样的印象，以后的日子会非常不好过。工作出现问题，及时汇报。工作中出现问题时，及时汇报领导，虽然不可能在领导那儿得到什么帮助，但是问题的信息不能及时传递到领导那儿，有心机的领导会认为故意隐瞒自己，这也可能是什么阴谋。虽然能够搞得住问题的责任，但是经不住领导的怀疑。如实汇报，领导高兴，自己也好过。工作中交流时，多听少说。在有心机的领导面前，一定要保持谦逊的态度，在工作中交流时，。
人力资源一天工作是什么样的？ 知乎 Live 讲座-全新的实时问答 ？www.zhihu.com 部分精选回答 人力资源：新手·入行·日常|书单·专业·地位|面试官·性格·测评·江湖 心理学：计划谬误·拖延症·决策。
在字节跳动实习是一种怎样的体验？ 2020.06.13.谢谢大家一直以来的赞同，应该是最后一次更新啦，我也是从自己的角度来提供一些经验，还有很…
