怎样精准解读山东社区卫生绩效考核制度？ 怎样精准解读山东社区卫生绩效考核制度，对《国家基本公共卫生服务项目规范（山东2017年版）》进行解读，分析山东省基本公共卫生服务项目绩效考核问题，详细介绍新实施的。
如何开展公共卫生工作 一、切实加强组织领导促进基本公共卫生服务逐步均等化是深化医药卫生体制改革的五项重点内容之一，直接关系到广大人民群众的切身利益，关系到亿万人民健康，关系到经济发展7a64e58685e5aeb931333335316463和社会和谐。各地要不断提高对农村地区实施基本公共卫生服务项目重要性的认识，加强领导，精心部署。各级卫生行政部门要按照《意见》的总体要求，制订切实可行的实施方案，明确阶段性目标，实行精细化目标管理。要根据各地不同地理特征、不同经济发展水平的特点实行分类指导。基本公共卫生服务项目的牵头部门要统筹安排，做好相关协调工作，确保基本公共卫生服务项目在辖区全面、规范地实施。各项指标业务主管部门要按职责分工认真履行职责，保证落实。二、规范实施服务项目各地要按照《国家基本公共卫生服务规范（2009版）》（以下简称《规范》）的服务内容、服务流程等要求，根据各项目不同特点和本地实际，认真组织好国家基本公共卫生服务项目的实施，特别是对难点项目要组织力量重点突破。要根据乡镇卫生院、村卫生室的功能定位，进一步明确其责任分工，加强机构间协作，切实落实好国家基本公共卫生服务项目。健康档案是一项基础性工作，要保质保量、按时。
医院妇产科管理制度 最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：珍子文本目 录一、产科工作人员岗位责任制度（一）临床科主任职责（二）临床主任医师职责（三）临床主治医师职责（四）临床住院医师职责（五）助产士职责（六）护师（士）职责二、围保门诊工作制度三、产房工件制度四、待产室、产房、母婴同室清洁卫生制度五、待产室、产房、母婴同室消毒隔离制度（一）待产室、产房消毒隔离制度（二）母婴同室消毒隔离制度六、安全管理制度七、差错事故防范处理制度八、急救药品管理制度九、高危产妇分组管理和转诊制度十、出生医学证明管理制度十一、资料信息管理制度十二、业务学习考核制度十三、业务培训制度十四、产科定期质量检查制度十五、孕产妇、围产儿死亡、出生缺陷报告制度十六、污物处理制度十七、产科工作制度十八、围产期保健工作各项常规（一）早孕建卡初查常规（二）产前检查常规（三）高危妊娠管理常规（四）产科诊疗常规（五）接产常规（六）母婴同室工作常规（七）母乳喂养工作常规（八）产后护理常规（九）产后访视常规（十）母婴同室消毒隔离常规（十一）分娩室常规急救方案一、产科工作人员岗位责任制度（一）临床科主任职责。
叶酸随访管理制度 1.目的 明确叶酸投服、随访工作流程，各级各有关人员的职责，确保增补叶酸工作的顺利实施。2.叶酸投服、随访工作流程 准备怀孕妇女叶酸发放、登记和随访。
妇幼保健机构管理办法的内容 第一条 为加强妇幼保健机构的规范化管理，保障妇女儿童健康，提高出生人口素质，依据《母婴保健法》、《母婴保健法实施办法》、《医疗机构管理条例》等制定本办法。第二条 。
家庭接生人员考核标准有哪些？ 家庭接生人员考核标准：(一）热爱本职工作，认真负责，具有小学以上文化程度；(二）必须经过县以上卫生行政部门或医疗保健机构组织 专业培训考试合格，在上级医师指导下已。
