为强化对新招录聘用制人员的培训培养，使其具备与审判辅助岗位要求相适应的综合素质及业务能力，成都市新都区人民法院于近日对新招录的18名聘用制人员进行了为期两天的岗前培训。
此次培训坚持“理论实际相结合，按需施教，讲求实效”的原则，采用集中培训、分类指导、分组讨论的形式，对新招录聘用人员从思想政治和司法作风方面进行集中教育，根据四类人员（法官助理、书记员、综合文员、警务辅助人员）岗位类型进行网上诉讼服务、裁判文书写作、办文办会规定、信息宣传调研、司法警察基础理论等专业知识的指导，同时从培训收获及未来工作打算等方面进行分组讨论交流，充分激发了新招录聘用人员学习的主动性和积极性。
通过此次岗前培训，明确工作职责，熟悉岗位技能，增强工作干劲，为新招录聘用人员更好更快的进入角色、适应法院的工作打下了良好的基础。
