交离职一个月不批，应如何解决 温馨提醒：如果以上问题和您遇到的情况不相符，可以在线免费发布新咨询！你好，劳动合同法第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。。
辞职报告打一个多月了，经理一直不批怎么办啊？ 共7 可以办理辞职手续，解除劳动合同。根据《劳动合同法》第三十七条的规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日。
申请离职未满一个月不批怎么办？
本人离职申请打了一个月，拖着不批，理由是没找到人，他说还要几天，问他具体日期就不讲，拖着，请问我该怎么办。
我在一家超市上班打离职不批 一个月后我自己离职 工资不开怎么办？ 与超市老板好好沟通，工资是劳动所得，离职必须结清，实在沟通不了，找劳动仲裁
打辞职报告有一个月了领导不批怎么办？如果我到时主动离职，那离职工资怎么算，押金会给吗？
您好问一下如果提前一个月打离职不批怎么办 华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。
辞职报告打了一个月公司不批怎么办？ 您好，辞职是每个劳动者的合法权利，非试用期劳动者需要提前30天提交辞职申请，在一个月内做好工作交接，30天后可自动离职。
打辞职报告有一个月了领导不批怎么办？如果我到时主动离职，那离职工资怎么算，押金会给吗？ 你们有没有规定：离职前应该在XX天前打辞职报告，如果你到这个时间了，就完全可以走了。
跟公司经理约定了从3月做到暑假后离职，想提前走怎么办，如果提前一个月打报告不批怎么办，或者打离职报告后被开除了怎么办
