简述领导干部要掌握哪些哲学思维 马克思主义哲学中国传统哲学,国学,儒释道的哲学其他西方优秀的哲学思想。为什么说学习哲学培养思维,是领导干部 有个广东高层官员最近才说过,自己不是人才就很难管好底下的人才.中国自古以来最强调“以理服人”,“理”就是中国哲学体系在政治中的最大体现.所以“无理不成章”,领导干部“无理”执政终究会被底下的人无视,甚至遭到抵制.所以领导干部不管是管人才也好,管人民也好,都需要“理”,也就是“哲学”.所以首先从“提高能力”这一方面看,领导要学习哲学.而从中国的国情看,每个领导都必须培养哲学思维.这最主要的原因是现阶段转型时期思想体系混乱,伦理道德丧失,价值体系尚待建设,而上述这三点都依赖于国内哲学的发展.中国自古以来就有搞政治的就是思想家,哲学家的传统,还规定当官的就要有思想道德表率作用,这也就是为什么领导干部要恶补哲学,这不仅是传统的力量,更是现阶段国情导致.所以从“增强本领”这一方面来看,领导只有学好哲学,才能在全社会推行一套切实可行的价值体系,而这正是我们现在所需要的.另外冯友兰老先生说过,只要中国仍然是以家为单位的经济生产体系,那么中国的主流哲学思想就仍旧是儒家思想.但是,党的指导思想马克思主义和儒家思想在这方面存在冲突,而且在愈益明显的社会矛盾中,这个冲突体现的更加明显,所以领导干部不得不学习哲学,培养哲学思维,要。干部学习哲学应当掌握哪些哲学思维方式 1、优化哲学知识的理论框架;不必包罗万象,要有自己的爱好。2、洞察哲学发展的前沿动态;不必面面俱到,要有自己的专注。3、具有哲学高度的思维水平;不搞个人崇拜,要有自己的实力。4、具备哲学方法的创新能力。不搞文字游戏,要有实在的业绩。党员干部如何用哲学思维指导工作 辩证的看问题,既要看到问题好的方面也要看到不好的方面,对不好的进行研究分析准备,尽量扩大好的方面,用发展的眼光看待问题,推进事情的发展。
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