市人才办转来三支一扶新春慰问品采购金，行政单位购买慰问品怎么做账 借：业务活动费用 贷：财政拨款收入
沃尔玛超市的资产保护管理培训生工作怎么样？
关于对公司员工婚丧嫁娶、生育事宜慰问金发放标准的通知 最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：安兴人865安徽安兴营销策划有限公司员工婚丧礼金及伤复病慰问金制度为加强公司企业文化建设，体现企业人文关怀精神，规范公司员工慰问工作标准和程序，让广大员工切实感受到公司大家庭的温暖，增强员工的归属感和凝聚力，特制定本制度：一、慰问金或礼金制的发放范围：1、公司在职正式员工。2、婚嫁、生育、生病对象为员工本人。3、丧事为员工直系亲属（父母、配偶及子女）。二、慰问金或礼金的发放标准：三、慰问金或礼金的申请程序1、员工由所在部门负责bai人向综合人事部提出申du请，部门负责人为当事人则由综合人事部提出申请；2、综合人事部负责办理申请慰问金或礼金的支付手续，报行政总监、总经理批准后方可执行。3、财务部按照批准后的申请金额支付礼金或慰zhi问金，由综合人事部负责办理领取或采购慰问品。4、由公司领导或综合人事部代表公司对员工进行慰问，发放慰问金或赠送礼金。dao5、如遇其他特殊情况需酌情处理并提前向总经理申请，批准后方可执行。四、本标准自二0一五年四月一日起开始执行，由综合人事部负责解释。
新训带兵心得 年新兵训练工作总结 2009年11月27日 星期五 上午 11：44 0000年*支队第二阶段的新训工作于0000年2月2日开始，历时47天，其中骨干9名，新兵集训47天。一个多月来，在支队党委。
