李深到罗湖区看守所工作以来，刻苦钻研，很快便成长为监所业务能手。他结合多年的办案工作经验，牵头梳理看守所各个工作环节和流程的相关制度规定，为看守所“执法闭环”建设出谋划策。
新冠肺炎疫情防控期间，李深细化执勤工作方案，制定监所安全内部防控方案和应急预案，加大风险排查力度，及时消除潜在风险，保证了监所的绝对安全。
今年1月份开始，罗湖看守所启动监所封闭式管理模式，执行战时勤务机制，以前的工作环节、工作流程都因为疫情防控需要进行了调整，单是后勤保障工作就是不小的压力。疫情防控期间，监所勤务实行三班制，所内封闭执勤的工作人员数量陡增，监所人员的食宿、安全防护和心理调适等都需要后勤保障来统筹安排。
监所执勤期间，除了进行日常监所巡逻巡视外，李深还负责监所封闭执勤的百余名工作人员食宿、防护用品的保障工作，每一项都必须事无巨细。同时，监所在押人员的健康管理也是李深的重要工作内容之一。他每天坚持做好上级政策要求的上传下达、数据统计、情况汇报等各项工作，为监所防疫工作打下了坚实基础。“监所人员相对集中，风险隐患大，这些工作看似简单，但需要耐心与细心，才能保证万无一失。”李深说。
虽然李深到看守所工作的时间不长，但在疫情风险面前，他主动请缨留所备勤。截至目前，李深已连续封闭式执勤80多天。为了监所防控工作，他一次又一次选择放弃轮休，坚守岗位。他说：“我是一名共产党员，在这个关键时刻，我应该坚守在一线，发挥带头作用，守护好监所安全。”
