疫情影响没有通车不能按时去上班，老板扣除年终奖合理吗 您好。不合理的。
现在疫情期间单位要求 如果用人单位安排员工加班，既不符合法定情形，又不具有充分合理性，只有经与员工协商后才可以延长工作时间，并且依法提供加班待遇。如劳动者有正当理由拒绝加班的，不能。
请问公司以疫情为由不发去年的年终奖合理么 不合理的。
疫情期间没去上班老板说要扣去年的年终奖该怎么办 疫情防控属于不可抗力，一个月内视为正常出勤
请问这合理吗？这年终奖是去年的年终奖，跟今年的疫情有何关联？请问企业这做法合理吗？ 您好，请问下，我爱人今年6月份在职因病离世，但生前在职企业的去年年终奖却全没发放，今天企业人事部发信息给我说因为今年疫情的关系，所以去年年终奖不发了，请问这合理。
