请问，综合工时制，一个月是工作多少小时？
我们单位工作时间也是综合计算但是每个月都在200多 不合法
150(其实是没忘，就是星期六星期天不可以年审所以没去)，，想不明白为什么扣3分，百度说推迟一次不会扣的啊 你好，摩托车因为年审忘了迟了一天去年审扣了3分<；ahref=\"http：//china.findlaw.cn/ask/question_20887612.html\"target=\"_blank\">；。
一个月的工资标准怎么算？底薪2050，但是每天都工作12个小时，双休是双倍工资标准是怎样算的？ 你好，平时1.5倍周末2倍节假日3倍，按照实际加班时长计算。
我车2017年10月买的现在2019年10月到了我需要去年检吗，年检还要去检测站吗？ ask*623 贵州-黔南 交通事故赔偿咨询 2019.10.28 00：33：28 425人阅读 我车2017年10月买的现在2019年10月到了 我需要去年检吗？年检还要去。400-64365-60 解答问题：4233 条 。
我的车超过审车日期了一个月，问一下看看怎么办 咨询车管部门
我想询问工时的有关规定和解释。 1、劳动者辞职的，用人单位应当在劳动者离职当天一次性付清其工资。2、各地有规定的，依其规定。比如深圳，《深圳市员工工资支付条例》第十三条规定，用人单位与员工的劳动。
请问：每个月工作280个小时，超时加班应该怎么处理？谢谢！ 加班时长有法律规定，公司要求员工加班，加班时长要在法律规定的范围内。我国劳动法第四十一条规定：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，。
车辆年审，星期六星期天能审车吗？快到期了，会不会休假呢？ 400-64365-60（咨询请说明来自律图） 地区：云南-保山 1、周末年审，星期六的话，还可以去政务中心，星期天不能年审。机动车所有人可以在机动车检验有效期满前三个月内向。
论述标准工时制、不定时工作制、综合计算工时制三者的关系 1、标准工时制是标准和基础，是制定不定时工作制、综合计算工时制的参考依据。标准工时制度，也称为标准工作制度，是由立法确定一昼夜中工作时间长度，一周中工作日天数，并要求各用人单位和一般职工普遍实行的基本工时制度。标准工时制是标准和基础，是其它特殊工时制度的计算依据和参照标准。2、企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制需要劳动有关部门比准。企业因生产特点不能实行标准工时制度，且符合条件的经劳动保障行政部门批准可以实行不定时工时制度和综合计算工时工作制。实行不定时工作制和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的职工，企业应根据《劳动法》第一章、第四章的有关规定，要保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上，采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式，确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。扩展资料标准工时制中的标准并不是一成不变的，随着社会的发展，标准也在不断发展和提高。根据《国务院关于职工工作时间的规定》，我国目前实行的是每日工作8小时、每周工作40小时的标准工时制。任何单位和个人都不得擅自延长职工的工作时间。不定时工作制实行条件根据《劳动部关于企业实行不定时。
