如何加强企业内部管理，建立健全内控制度？ 加强企业内部管理，2113建立健全内控制度：1、授5261权批准控制4102授权批准是指单位在处理经济业务1653的过程中必须经授权批准以进行控制。企业每一层的管理人员既是上级管理人员的授权客体，又是对下级管理人员授权的主体。内部控制要求明确一般授权和特别授权的责任和权限，以及每笔经济业务的授权批准程序。2、组织结构控制实行和完善内部控制，首先要从本单位的组织结构开始，主要包括：确定单位的组织形式，明确相关的管理职能和报告关系，以及为每个组织单位内部划分责任权限。3、会计记录控制会计记录控制的要求是保证会计信息反映及时、完整、准确、合法。一个单位的会计机构实行会计记录控制，要建立会计人员岗位责任制，对会计人员进行科学的分工，使之形成相互分离和制约的关系。经济业务一经发生，就应对记载经济业务的所有凭证进行连续编号，通过复式记账，在两个或两个以上相关帐户中进行登记，以防止经济业务的遗漏、重复，揭示某些弊端问题。4、资产保护控制资产保护控制主要包括接近控制、盘点控制，广义上说，资产保护控制，可以包括对实物的采购、保管、发货及销售等各个环节进行控制。5、职工素质控制职工素质控制包括企业在招聘、使用、。
企业内部控制制度不规范，内部控制执行力不足，内部控制意识薄弱分别是由于哪些内控原则没做到而导致的 企业内部控制制度是现代企业、事业单位，以及其他有关的组织对经济活动和财务活动进行管理时所采取的一系列管理手段。它作为一种先进的内部管理方法已经被企业广泛采用，它。
内部控制制度不能有效执行原因是什么？ 企业内部控制是现代企业管理的重要手段。内部控制有效与否，直接关系到一个企业的兴衰成败。企业实行有效的内部控制制度，才能有助于促进企业拓展生产，提高经济效益。
企业内部控制制度不健全的具体表现 1、会计信息失真。2、企业内部控制失效的成因。3、考核企业干部政绩、业绩机制不完善。4、会计人员素质较低。5、外部监督乏力。企业内部控制，是指企业为了保证业务的有效。
如何理解风险管理、内部控制、风险控制三者之间的关系？ 觉得介绍的比较清楚的是*董月超女士(中国矿业大学（北京）管理学院、中国石油天然气集团公司财务资产部，邮政编码：100007，电子邮箱：dyckeele@yahoo.com.cn)写的一篇论文。
企业实行内部控制的目的和意义是什么？ 加强企业内部控制规范化建设的意义：1、提高管理层对内控的认识程度，全面进行企业内部控制规范化建设。只有管理层重视内控制度建设，切实按照财政部等规定要求稳步实施。
什么是内部控制制度的缺陷
（ ）不属于内控制度中组织结构方面的部分。 （）不属于内控制度中组织结构方面的部分。A.明确授权B.向管理层提供的信息C.岗位职责的确定D.关键职能的分离请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！
为什么说内部控制不是万能的，但没有内控制度是万万不能的？ 内部控制制度是现代企业制度的重要内容，也是降低财务风险的重要举措。没有内部控制系统的企业财务报告不一定无可靠性，但是财务报告一旦不可靠，则企业的内部控制系统必定无效。有效的内部控制系统只能合理保障企业财务报表的可靠性，内部控制制度不是万能的，也存在着局限性和风险性。公司内控风险点有可能是存在于公司内部的隐患，也有可能是在外部环境7a686964616fe58685e5aeb931333330356261影响下隐藏的痼疾。一、公司集体舞弊带来的内部控制风险当公司高管集体进行财务舞弊时，由于内部利益的纽带作用，易形成攻守同盟，其财务丑闻很难被监管发现或被发现成本很高。内部控制对于这类事件不可能控制，只有靠外部的监督机制了。即使被发现，也是受益者、授意者不受罚，执行人却“代人受过”的现象，或者出现法不责众现象，只惩罚一两个替罪羊。内部控制的一条重要原则就是将不相容职务进行分离，在实际工作中，如果处于不相容职务上的有关人员相互串通、相互勾结，失去了不同职务相互制约的基本前提，再好的控制措施也无能为力。二、控制成本超过控制收益带来的内部控制风险成本效益原则要求一个内部控制制度的实施不得超过预期的效益。任何单位制定内部控制。
有哪些中小企业内部控制存在问题？ 中小企业内部控制存在的主要问题 1.内部控制认识不到位 不少中小企业经营管理者对内部控制的认识存在一些误区。有的认为，凭个人观察、经验控制来评价经营成果就足够了，。
