聘用16岁未满18周岁的工人犯法吗 1、聘用年满16周岁未满18岁的工人不违法。童工是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。青少年工人是指任何超过。
聘用16岁未满18周岁的工人犯法吗 我单位招聘了一个已满16周岁，但是未满18周岁的工人，并且和他签订了学徒协议书。这样符合劳动法吗？依照中国《劳动法》定义，童工是指未满。
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孽海潮生 第49章的完整版 TAT 此处拉灯省略6000字）—拉灯处内容已补齐（见下）在听见海东麟这么凶狠的话后，刚刚发出豪言壮语的人倒是退缩了。潮生有点后悔，脑子也越发糊涂了，自己刚才说了什么？那么。
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我一个朋友十七岁被砍，然后砍的那个人十七岁在外区，警察说未满十八岁不能去抓人 已满16周岁不满18周岁对所有的犯罪都应负有刑事责任。对方涉嫌故意伤害罪，报警后警方应当受理。建议您与警方沟通。
满了16岁未满18岁的人可以出去打工吗？可以出去打工的。已满16岁不属于童工，属于青少年工人。童工是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳：-未满，。
