长虹模式是什么 如果说近几年空调市场的竞争都是以大打小的话，那么09年市场典型的竞争特征便是以快制慢。6月1日国家颁布“节能产品惠民工程”，空调市场竞争格局发生急剧转变，以高能效空调全面冲击市场的长虹、志高等企业，迅速赢得市场先机。据中怡康统计数据显示，虽然有“五一”假期大力的促销投入，但自启动“惠民工程”后，长虹空调6月份的销量比5月份增长了近20倍，市场增长幅度排在行业首位。据了解，长虹在陕西、四川、重庆等一些重点区域市场，截止到6月30日，就已经超额完成09年全年的销售任务。对国家政策以及市场的快速反应，使得长虹在短短一个月时间内，取得非常惊人的业绩。在国家颁布实施“惠民工程”的第三天，长虹便与发改委及进召开新闻发布会全面启动惠民工作，同时宣布停止低能效空调的生产。快速实施国家补贴政策显然收到了良好的市场效应，长虹在四川等其重点区域销售连续四周排在首位。而在长虹三高效空调卖得如火如荼的同时，许多品牌都还未来得及启动“惠民工程”。业内认为，09年能够迅速启动“惠民工程”把握市场先机的空调企业，是主要一个原因是库存量小，惠民产品更新快，而随着国家新能效标准即将出台，以及“节能产品惠民工程”颁布实施，去年。
长虹集团完了么？瘦死的骆驼比马大，它不象那些问题股，还不至于倒下去。但是，要重振雄风就不容易了。股价能稳住一段时间可能不会再下跌，至于上涨，可能要看事态的发展？
[同城播报]我市与长虹集团 开展合作洽谈 郴州新闻网1月10日讯（记者 郭亮廷）1月9日下午，市委副书记、市长刘志仁与四川长虹电子控股集团有限公司董事长、党委书记赵勇进行会谈。双方就有关合作事项进行了深度交流。
经营模式有哪些 商业模式有哪些
长虹电子有限公司属于国企吗 最早的时期是国企，现在属于民营企业。最早的时期是国企，现在属于民营企业。创建于1958年的长虹，历经60余年的发展，从期初立业、彩电兴业，到如今的信息电子相关多元拓展。
四川长虹集团的企业文化 长虹企业文化核心理念长虹总体倡行“敬业担当 同创共享”的企业文化，尊崇用户导向，追求刚性绩效，坚守诚信务实，乐于创新和团队协作。打造充满激情活力的员工队伍，打造率先垂范的领导干部队伍，凝心聚力，推进企业转型升级、做优做强。企业愿景：成为全球受人尊重的企业企业精神：责任 创新 坚韧企业宗旨：员工满意 顾客满意 股东满意核心价值观：敬业担当 同创共享“敬业担当 同创共享”“敬业”是全体员工的基本品质和职业素养，诚信务实，专注专业，用户至上，追求绩效，倡行“岗位有我就能，不作为就下位”，创造个人在组织中的最大价值；“担当”，即工作尽职尽责，积极主动，勇于承担，全力达成目标。“同创共享”，全体员工创新创造企业价值，遵循公平公正的原则，共同分享企业的发展成果。强调创新创造与团队协作，以用户为中心，凝心聚力，风雨同舟。奋斗在长虹，成就在长虹。“三个满意”长虹确立“员工满意 顾客满意 股东满意”即“三个满意”为企业宗旨。三者利益统一，互为条件，不片面强调任何单一方面。长虹认为，员工是企业最可宝贵的财富，是企业价值链的起点。只有员工满意，企业才能提供使顾客满意的产品和服务，同时才能与上下游合作。
为什么四川长虹集团要进行资本运营
长虹日电科技有限公司与四川长虹电子集团有限公司有什么区别吗？长虹日电是山寨的吗？ 一、广东长虹日电科技有限公司是四川长虹集团旗下的控股子公司，隶属于长虹第二大产业集团—家用电器产业集团。二、广东长虹日电科技有限公司的前身为广东长虹数码科技有限公司，于2006年在广东省中山市南头镇注册，2013年更名为广东长虹日电科技有限公司；四川长虹电子集团有限公司前身国营长虹机器厂，是当时国内唯一的机载火控雷达生产基地，创始于1958年。三、广东长虹日电科技有限公司要生产吸油烟机、燃气灶具、消毒柜、电热水器、电压力锅、太阳能热水器等厨卫家电、生活家电以及整体厨房配套产品；四川长虹电子集团有限公司主要生产彩电、信息电子的多元拓展，产业拓展至黑电、白电、IT/通讯、服务、零部件、信息家电等多种门类。扩展资料长虹创始于1958年，公司前身国营长虹机器厂是我国“一五”期间的156项重点工程之一，是当时国内唯一的机载火控雷达生产基地。从军工立业、彩电兴业，产业拓展至黑电、白电、IT/通讯、服务、零部件、军工等多种门类，已成为综合型跨国企业集团，并正向具有全球竞争力的信息家电内容与服务提供商挺进。2015年6月3日，四川长虹电器股份有限公司发出公告，称其控股股东四川长虹电子集团有限公司的公司名称变更为四川长虹。
