上海2018自由职业交社保一个月最低多少啊？
社保是自交划算还是公司交划算 我现在离职了，社保还挂上前公司上，是解除个人交，还是让公司代交，每年把钱给公司，哪个划算
在上海如何自己交社保？？？？ 外地户籍的不能自己交，必须有工作单位才能交。一、本市户籍（或本市户籍居民的外地配偶）可以灵活就业类型，缴纳养老和医疗保险，以3022为基数，按42%的比例，每月交1269.2元。带身份证、户口本、劳动手册、银行卡到街道社区事务受理服务中心办理手续。二、办理材料：1、居民身份证原件及正、反面复印件。2、《就业失业登记证》或《劳动手册》信息页的页面复印件。3、本人在指定金融机构范围内开立的实名制结算账户卡（折）复印件（可选择上海银行、邮政储蓄银行、工商银行、农业银行、上海浦东发展银行、上海农商银行、建设银行、中国银行、招商银行。民生银行、交通银行、光大银行、华夏银行、中信银行、兴业银行其中之一），同时签订《授权书(通过银行转账方式扣缴个人社会保险费)》。扩展资料：缴费比例一、养老保险1、个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%；最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。2、单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转。
上海外来人口自交社保怎么交？ 根据中国的社保制度，外地户口是不能自己缴纳社保的，而社保对买房、买车，生育，小孩上学等都至关重要，而外地人在上海生活，社保是通过工作单位进行缴纳的，如果没有工作单位的话，社保不能自己在本地交，所以自己交社保，可以选择社保代缴公司进行挂靠，与职工享受一样的社保待遇。
上海个人如何交社保？
上海自己交社保一个月要多少钱？ 截止于2020年6月23日上海2113缴费基数下限为4927元，养老金缴5261费比例为28%，医疗4102保险缴费比例为11.5%。假设某人的1653缴费基数为4927元，则可计算出养老保险应交1379.56元，医疗保险应交566.6元，每月社保所需费用为1946.16元。应缴纳社保费=缴纳基数*缴费比例。上海灵活就业人员自己交社保的话不能享受五险，只能交养老保险和医疗保险。按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。扩展资料：功能：1．稳定社会生活的功能；2．再分配的功能；3．促进社会经济发展的功能：第一是社会保险制度作为需求管理的一个重要工具来发挥作用，从而对经济起正面的作用；第二是社会保险基金的有效利用可以促进经济的持续繁荣；第三是社保成为企业招揽人才的基本条件。参考资料来源：上海市人力资源社会保障网-便民服务
上海个人如何交社保 个人缴纳社保怎么办理？
上海自己交社保怎么交 只要是在职员工都需要购买社保，社保究竟能做什么呢，可32313133353236313431303231363533e78988e69d8331333433643134以看看这边：《社保的作用有哪些？为什么上班族一定要购买社保》因为辞职呀自己开店啦等等原因不清楚怎么缴纳社保。那有什么方法可以缴纳社保呢？①去当地社保局例如自己是自由职业，并且是在自己的户口所在地生活，需要缴纳职工社保的话就可以考虑直接去当地的社保局缴纳社保。②找社保代缴机构代缴假如自己平时工作生活并不在户口所在地，也不是上班族，但是又需要缴纳社保的话，可以找一些可以信赖的社保代缴机构代缴社保。不过在找之前要知道找代缴机构是需要支付一定费用的。③找熟人公司帮忙这个就是去熟人的公司挂靠，就可以让熟人的公司帮忙缴纳社保了。只是这个方法大多数人都没办法用。个人如何缴纳职工社保就是这三种方法，说真的是相当的麻烦，这就是为啥有人说不要轻易辞职的原因。但是也别说干脆就不缴社保了，断缴社保的损失是非常大的，有哪些损失可以看看这篇：《社保断缴直接就没用了吗，对我们会有什么影响？在自己缴纳社保之前要明确这三种方法所缴纳的费用，肯定会比在公司交的钱多，因为职工社保有个人和公司缴纳的比例。
上海社保自己要交多少 今年的下限是3563元，当你的工资低于下限时也要按3563元计算，上限是17817元，当工资高于上限时只能按17817元计算。还有缴费比例，单位和个人的比例是不同的，公司按员工工资的33%、个人按10.5%的比例计算，当员工工资收入低于2190元时，有公司全额支付社保金。自2016年4月1日，不管是外地农村户口或城镇户口，都统一缴纳社保五险，包含养老、医疗、失业、工伤和生育保险。按3563元的最低缴费基数计算，公司每月要交1175.8元，个人要交374.1元。分别是：养老保险 公司20%（712.6元）个人8%（285元）医疗保险 公司10%（356.3元）个人2%（71.3元）失业保险 公司1%（35.6元）个人0.5%（17.8元）工伤保险 公司1%（35.6元）个人不缴纳生育保险 公司1%（35.6元）个人不缴纳
