求 中国当代政治 讲义或者课件 以下两篇内容再加工一下，或者到网上搜寻一下。祝顺！中国政治制度的基本内容1，政治制度的基本含义(1)制度是人类社会各种关系的反映体现，有广义和狭义之分.按照传统的看法，政治制度指是的在特定社会中，统治阶级通过组织政权以实现其政治统治的原则和方式的总和.从更为宽泛的角度看，政治制度是指社会政治领域中要求政治实体遵行的各类准则或规范.(2)特征：历史性，阶级性，权威性，层次性，稳定性2，中国政治制度的基本结构人民民主政制度是中华人民共和国的国体，居于中国政治制度多层次结构中的内层，是中国最根本的政治制度.中华人民共和国宪法是人民民主专政的集中体现.我国的政体是人民代表大会制度，是人民民主专政制度的直接体现.3，中国政治制度的特色二，中国政治制度发展的主要历史阶段1，当代中国政治制度的初步形成和确2，改革开放之前中国政治制度的变化和发展3，改革开放以后中国政治制度的主要变与发展三，中国政治制度的未来发展与创新1，\"三个代表\"重要思想与执政党执政方式创新执政方式：执政党领导和控制国家政权的方式和方法；领导方式：党对国家政治，经济，文化事业和社会事务实行领导的总称.2，依法治国与社会主义法治国家的建设依法治国是党领导。
如何抓好部队安全管理和保密常识工作的讨论交流材料？ 上下合力抓好安全工作落实。主官亲自抓。机关合力抓。基层具体抓。人人参与自觉抓。具体内容如下：坚持在群策群管上下功夫，上下合力抓好安全工作落实一是党委要统揽抓。各级要始终坚持把安全工作摆上重要议事日程。主官要亲自抓。各级军政主官要切实担负起安全防事故工作。机关合力抓。要进一步建立和完善信息通报制度，及时落实部门归口督导机制，及时通报安全工作情况。基层具体抓。各基层单位在思想上，要坚持搞好安全教育，时刻绷紧安全这根弦不放松；在管理上，要明确重点目标，要害部位和事关安全工作的重要环节。人人参与自觉抓。要加强经常性的安全工作常识教育，切实打牢官兵的自我安全防范意识。
军队基层建设纲要的基层经常性主要工作 根据2015年2月1日起施行的，中央军委印发新修订的《军队基层建设32313133353236313431303231363533e58685e5aeb931333363383366纲要》，基层经常性主要工作有：（一）抓好军事训练。把军事训练作为部队经常性中心工作和提高战斗力的根本途径，坚持按纲施训、依法治训，从实战需要出发从难从严训练，确保人员、内容、时间、质量落实。扎实搞好基础训练。注重全面训练，坚持分步细训，完成共同课目、专业、协同、战术训练。抓好技能、智能、体能、心理素质和作风纪律训练，打牢个人军事素质基础；抓好单车、单炮、单机、单舰、单发射架等基本战斗单元训练，打牢技术战术基础；抓好分队（编队）战术训练，打牢联合训练基础。组织官兵学习新知识、掌握新装备、提高新技能、研练新战法，提高打赢信息化局部战争需要的素质能力。大力开展实战化训练。坚持仗怎么打兵就怎么练，按使命任务设计内容，按实战环境设置条件，按作战进程组织演训，把实战化贯穿渗透于军事训练全过程各领域。扎实开展使命课题训练和检验性、对抗性训练，落实实打实投实爆训练、高强度训练、复杂环境下训练、夜间训练等险难课目训练，把能打胜仗必备的指挥、行动、保障能力和战斗作风练过硬。搞好非。
浅谈如何做好部队安全管理工作
结合部队谈谈如何确保个人安全
部队正规化管理心得体会有哪些？ 一、强化教育，不断打牢2113官兵思想基础。5261教育是管4102理工作的1653基础，也是管理工作的一个重要组成部分，随着国家和军队一系列重大改革问题明显增多。各种新情况新问题的解决和处理，只有坚持思想为先的原则，才能取得管理工作的主动权，为此在吸取去年我营管理工作成功的基础上，重点在“四个教育”上下功夫，加大条令条例、法纪教育、安全常识教育和经常性教育，扎实打牢官兵讲安全、讲服从的思想基础。一是严格落实教育时间，确保教育的经常性。坚持每月落实法纪教育，增强官兵法纪意识；落实每周星期六上午第一个小时进行条令条例和安全常识的学习教育，强化官兵条令观念；结合官兵思想实际，适时进行随机教育，确保官兵思想不滑坡，安全树的牢。二是严格教育制度，增强教育的有效性。教育前都要认真进行备课示教，并由营领导严格把关，坚持备课质量不过关的不上台，教案不熟悉不上台，确保教育效果的落实。三是严格规范教育内容，增强教育的针对性。采取“日记一条，周学一节，月考一次”的办法，本着“牢记本职的，掌握共同的，熟悉基本的，了解相关的”的原则，搞好条令条例和安全规定的学习。通过教育学习达到营队按条令运行，干部按条例带兵，战士。
部队士兵关于作风纪律的整改措施 纪律作风2113整顿措施：指为全面落实监督5261责任，坚决整治服务4102群众不到位、办案1653不规范、工作作风不扎实、内部管理不严格、遵守纪律不自觉等突出问题，创造安全稳定的和公平正义的法制环境、优质高效的服务环境，努力打造一支讲政治、守纪律、懂规矩的队伍，有力推进我各方面工作跨越发展。一、整顿的重点内容：1、考勤纪律方面存在的问题。重点解决干部员工迟到、早退、不履行请假审批手续外出、无故不参加单位集体活动，对机关纪律规章制度认识不够、执行不严、组织观念不强、作风涣散等问题。2、会风方面存在的突出问题。解决无故不参加会议、会议迟到、中途缺席、会议期间不专心会议事项、上面开大会下面开“小会”窃窃私语、玩手机发短信、看杂志等做与会议无关的事情等问题；解决会上不说、会下乱说、当面不说、背后乱说的不正之风等问题；解决执行力不强，会议议定事项不落实、督办的事项不及时落实或落实不到位，有令不行、有禁不止等问题。3、办公秩序方面存在的问题。解决上班期间私自外出办私事、串岗闲聊、谈论私事影响工作等问题；解决上班时间玩游戏、看电影、上网聊天以及干私事、不专心工作等问题；解决公文流转痕迹化，要求不落实等。
