厂里以我上班期间打瞌睡开除我，请问能不能获得补偿 具体是什么情况
只因为上班打瞌睡被开除，可以吗？？ 这事可大可小。也没有什么理由上诉。只是有良心的公司会给出比较合理的补偿。其他的就很难说了。祝你好运咯。
上班打瞌睡开除，合法吗？ 看看公司规章制度、劳动合同如何约定，是否提前告知等。如果回答是肯定的，就是合法的。如特定工作打瞌睡危险巨大，可能会开除，例如公交车司机开车。有点不和情，但是合理合法。
上班打瞌睡被开除还被要求赔偿违约金 你好，不需要交纳违约金，同时公司开除也是违法，可以要求经济补偿金。欢迎联系。
因上班打瞌睡被开除，该怎么办 你是老板你也不会要上班时间打瞌睡的员工吧，努力提升自己。
公司可以因为上班打瞌睡把人开除吗？公司可以因为上班打瞌睡把人开除吗？晚上夜班因为坐着打了瞌睡就被说违反规定上班时间睡觉，把员工当天解雇了，这合理合法吗？。
上班打瞌睡被公司开除，会赔钱吗？ 可以
上班打瞌睡被开除没有工资吗 你好，可以要求支付工资。
上班打瞌睡被开除结算50%工资 违法，申请劳动仲裁，要求赔偿，具体咨询请联系我。
每天上班就打瞌睡会不会被开除 如果上班就打瞌睡影响到你的工作，有可能被开除。如果你的岗位是基层的作业人员，那就更危险，上班打瞌睡可能会导致安全事故。你要赶紧想办法解决。
