为什么有些人工作能力很强但是当不上领导？ 能力强的人，当不了领导，原因恐怕有这么几点：一，脾气太臭。这个好理解。但凡有能力的人，特别的在公司能力超强的人，总是觉得，天老大，地老二，他老三，不喜欢自己上面有人压着，所以跟自己直属领导的关系从来都不会好。这在大老板眼里看就是没有团队意识的表现，当然做不了领导。二，心不够狠。所谓慈不掌兵，义不掌财。当你发现公司里有一个业务能力很强，也跟周边的同事处的挺好的人，怎么也当不了领导的时候，就是他在手段上还有欠缺。做管理很多时候，需要耍手段，要通过很多手段去了解别人不愿意告诉你的信息（甚至打听别人的私生活），并善加利用。要能够及时的了解团队里的每一个人的想法及动向，并根据团队的情况提前做出相应的调整。三，肚量不够大。做管理的人很多时候是要敢于吃亏的。所谓推攻揽过，和你的下属比起来，你在老板面前表现的机会更多，你是什么样的人老板当然知道，所以在出现下属犯错的时候，就需要领导出来，为下属担当（这个也是老板很看重的一个品质）。如果连这点都做不到的话，又岂能奢望别人会跟你干呢，老板把这个团队交给你来带，岂不是很危险？最后说一句，对老板将一个人是放在业务骨干的位置，还是放在一个团队管理者的位置，他所。
怎样简单的画出熊大这个动漫人物，熊大，动画片《熊出没》系列的主角，熊兄弟的主心骨，是一头有勇有谋的狗熊，和熊二多次阻止了光头强的砍树阴谋。
有部动画片是说两只熊和一个猎人的事情，大的熊叫熊大，小的熊叫熊二，这部动画片叫什么名字 《熊出没》是华强动画精心打造的全三维动作喜剧动画片，该片用夸张的卡通手法讲述森林保护者熊兄弟与破坏森林、采伐原木、并占领土地开发创业实验田的光头强之间上演的一幕幕搞笑对决。不仅刻画了一对聪明勇敢、个性鲜明的狗熊形象，而且彰显了保护森林、保护环境、保护生态的大主题。其精彩有趣的剧情、寓教于乐的题材得到了央视少儿频道的特别关注与青睐，并成为央视编排的春节特别节目。整部动画片从头至尾充满喜感，轻松搞笑，幽默诙谐。奸诈狡猾的光头强是一个伐木队的小老板，他带着李老板的重托来到风景优美的东北黑龙江省哈尔滨市原始森林里采伐原木，却不料平静的森林中原来隐藏着两个可怕的对手—森林的主人熊兄弟！熊大和熊二。熊大聪明才智，对付光头强可是他的拿手绝活.打败光头强经常借用的都是他的主意才行得通。熊二好吃懒做，但有时还是可以打败光头强.他凭着自己的蛮力，经常向光头强咆哮，才把他吓跑.他有时也听取熊大妙计来对付光头强.看着森林被毁，熊兄弟决定要保护森林，保护家园，驱逐所有的破坏者！但是奸诈狡猾的光头强可没那么容易就离开。于是，一场旷日持久的家园保卫战开始。光头强本以为给狗熊们吃巧克力就能屈服他们.但是，后来他意识到机智。
