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政府迟到通报批评范文 上班迟到被按A通报批评合法吗

2020-12-18知识6

被县纪委通报批评对考公务员有影响吗? 一般政治审查主要强调考生本人思想进步、品德优良、作风正派,有较强的组织纪律性和法制观念。一般有下列情形之一的,属政审不合格:有反对四项基本原则言行的;。

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通报批评是个什么处分

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我这么做对了还是错了?市政府召开会议,我通知了领导的,结果他忘记了,没有去开会,会议开始后,我发现他还在办公室,再次给他说了之后他才去会场,结果迟到8分钟.市政府出通报批评我单位并责令写检查,我写单位的检查的时候说成是我没有通知他.该领导是常务副职,我的分管领导,我是办公室主任.

参照公务员事业单位迟到早退处罚条例 、党政2113机关工作的公务员迟到、5261早退:公务员不能4102遵守上下班时1653间,每月累计内迟到、早退五次以下,容予批评;五次以上,十次以下,扣发当月一半加班费;十次以上,扣发当月全部加班费;对惩罚批评无效,影响正常工作的,要责成本人写出书面检查,并视认识错误的态度给予行政纪律处分。缺勤(旷工):公务员未履行请销假手续,无故缺勤每月累计达五天的,给予通报批评,扣发当月全部加班费;年累计缺勤达十五天的,取消年休假资格;连续缺勤达十天或全年累计缺勤三十天的,给予行政纪律处分直至开除。请假:公务员请事假、病假年累计超过三十天的,取消年休假,年休假已休的,则取消下年度年休假。对长期患病不能坚持正常工作的,其工资福利待遇按有关文件规定执行。

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