原标题：产改受益人话感受：发展有空间 成果受重视
作为江苏省第一批产业工人队伍建设改革试点，2019年底，徐矿集团出台具有徐矿特色的产改“十条”，着力提升产业工人的政治地位、经济地位和社会地位， 激发了徐矿产业工人创新创业的无限热情，推动产改工作走在行业前列。
今天，让我们聆听他们的声音，感受徐矿产改对“时代红人”的深远影响。
夏阔坦矿业公司 曾庆
近年来，徐矿集团坚持满眼都是人才理念，着力推进产业工人队伍建设改革，为企业高质量发展提供人才支撑。
在公司培养下，我加强学习、刻苦钻研，开展小改小革，研发的《安全系数高的矿用隔爆真空电磁起动装置》通过国家知识产权局认证，被授予实用新型专利证书。工作室自2019年成立以来获得创新成果40项，创造价值600余万元。下一步，我要抓好工作室创新创效，攻难题、出成果、带高徒、传绝技，为产业工人队伍素质提升作贡献。
徐矿发电公司 王松涛
徐矿发电公司将集团公司产改政策落到实处，搭建多个平台助力产业工人成长成才，项目经理负责制就是其中代表性的一项政策。
作为首个产业工人项目经理，公司给了我充分的信任和支持。我通过搭班子、带队伍，从项目立项调研到建设验收，各方面能力得到全面锻炼。项目管理期间，我享受项目经理岗位待遇。经过项目锤炼，我被评选为徐矿集团优秀班组长。今后，我将继续扎根一线，围绕“一核双驱”发展战略，攻坚克难、锐意进取，在推动“五强”新徐矿建设进程中建功立业，实现个人价值。
新安煤业公司 贾振江
徐矿集团产改“十条”的实施让我们一线产业工人步入了好时代，经济待遇稳步提升，也让我有幸成为班组管理创新专业组的领头人，个人晋升有了更大空间，发展前景变得更加广阔，心里充满自豪感、幸福感和获得感！
在今后的工作中，我要传承和发扬“劳模、工匠、好人”精神，充分发挥共产党员的先锋模范作用和班组长“兵头将尾”作用，立足岗位多贡献，忠诚担当作表率，不断强化班组建设和现场管理，提升班组成员安全履职能力和水平，为矿井安全生产保驾护航。
文字整理 | 徐海涛 王梅 李拴龙
图 | 徐海涛 王梅 李拴龙
微信编辑 | 王建龙
